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区选拔副科

发布时间: 2020-12-18 23:11:49

『壹』 当前北京市海淀区街道副科级领导干部选拔任用制度有具体的实施细则吗

『贰』 公开选拔副科级干部考试都考哪些内容

公选根据中复组部最新制修订的《党政领导干部公开选拔与竞争上岗考试大纲》的内容和要求,总结出了独具特色的课程体系和授课方法。并邀请顶级公选牛师和权威公选专家担任导师,针对各级公选考试,通过典型性例题解析,引导和解题思路的点拨,使公选人员在短时间内快速、全面、精准提成提升遴选备考人员在政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力、文字表达能力、面试等方面考试能力。

如在“网络文库”搜“公开选拔考试必备辅导资料”,搜索结果中的各个科目都有可能在考试范围内 。总之这类考试涵盖的内容相当广泛,要及早、认真、刻苦复习。

『叁』 公开选拔副科级领导干部,我能考上吗

有公开选复拔领导干部考试制大纲这套书的,书店里有卖,看哈要好点。我前不久刚参加了我们区的副科级领导干部招考,客观题50分,主观题100分,客观题大多在书上,主管题靠自己发挥,多看些近期你们区的相关会议精神、纲要和领导讲话,最重要心态要好哦!祝你成功

『肆』 区县级单位要是提拔副科,局长怎样向组织部推荐

主任科员是正科级,任职满三年后可以选拔为副处
党政领导干部选拔内任用工作条例第八条规容定,提拨担任党政领导职务的,应当具备下列基本资格:
(一)提任县处级领导职务的,应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。
(二)提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。
(三)提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作两年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作三年以上。提任处级以上非领导职务的任职年限,按照有关规定执行。
(四)一般应当具有大学专科以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
(五)应当经过党校、行政院校、干部学院或者组织(人事)部门认可的其他培训机构的培训,培训时间应当达到干部教育培训的有关规定要求。确因特殊情况在提任前未达到培训要求的,应当在提任后一年内完成培训。
(六)具有正常履行职责的身体条件。
(七)符合有关法律规定的资格要求。提任党的领导职务的,还应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。

『伍』 公开选拔副科级领导干部考试考什么科目,看什么资料

主要看当地的招考简章是怎么规定的。一般来说,笔试主要测试报考人专员对中央、省属委省政府有关乡镇、村级基层法规政策的理解运用,分析解决基层实际问题的能力。多关注一下有关农村方面的法规、政策。

副科级:副科级:副科长,中国干部行政级别中最低一级的领导职务名称。县、县级市或地级市设的区正科级局的副局长、副科级局的局长,乡镇党委副书记和副乡镇长,地级市辖县区、县公安分局大队长、派出所所长,中共县、县级市、市辖区纪委室主任。

『陆』 提拔为副科级实职需要什么条件

每个地区提拔副科级要求不同,例如南乐县提拔副科级干部的具体要求是:

1、在内科员容(或相当科员)岗位上工作3年以上;

2、在近两年年度考核中定为优秀或近三年年度考核中定为称职以上等次;

3、在实行、参照、依照国家公务员制度管理单位担任科级领导职务的,应具有国家公务员身份或符合调任或转任条件;

4、一般应当具有中专以上文化程度;

5、担任党委部门或党务工作岗位科级领导职务的,应当具备中共党员身份;担任党的领导职务的,必须是中共正式党员,并具有一定的党内生活经验和党务工作经验;

6、具备拟任职规定的其他资格条件。

(6)区选拔副科扩展阅读:

科级领导职位拟任人选,一般在本机关、本单位或者本系统内采取竞争上岗方式产生。

在提拔调整程序上,需要进行资格审查、笔试、面试、民主测评、组织考察、集体讨论决定、任前公示、备案等流程;公开选拔由市委组织部、市人社局按照有关规定统一组织。

科级干部一般每年参加脱产培训时间累计不少于12天,对晋升领导职务和新考选的干部,需要进行初任培训。

『柒』 选拔任命科级干部有年龄限制吗

年龄限制是有的。常规的做法就是年龄满45岁的不再提任正科级领导职版务,但仍可提为正科级非领导职权务。

具体年龄标准各地方政府规定不统一,通常情况下是35岁以下或者40岁以下不等。

具体年龄需以当地政府出台的干部管理办法为准。

拓展资料:

科级干部是中国干部行政级别中最低一级的领导职务名称,分为乡科级正职和乡科级副职。

2002年中央颁布的《干部任用条例》,在规范干部选拔任用工作,建立健全科学的选拔任用机制,防止和纠正选人用人上不正之风等方面,发挥了十分重要的作用。但随着干部工作形势任务和干部队伍状况的变化,《干部任用条例》已经不能完全适应新的要求,中央决定予以修订。

通知要求:各级党委(党组)及其组织(人事)部门一定要认真学习、大力宣传、严格执行修订后的《干部任用条例》,用以统一思想、规范工作、解决问题。

组织(人事)部门要精通《干部任用条例》,坚持公道正派、按章办事,为选准用好干部把好关。

『捌』 我在当村官一年后考上公务员,现在从村官里面选拔副科级,我还可以跟着选拔吗

不可以了,你现在已经是公务员了,副科选拔只是针对现在是村官的人员进行的,而且副科选拔需要有三年的工作经验,你还不够哦,才一年,加油!

『玖』 通川区选拔任用优秀村支部书记为副科级条件

通川区选拔任用优秀村支部书记为副科级条件:任现职满3年的村党组织书记、村委会主任,内常年扎根村里履职容尽责,实绩突出,群众公认或担任村党组织书记或村委会主任3年以上,已考录为乡镇公务员或乡镇事业编制人员。具有中专、高中以上学历,年龄在45周岁以下。

『拾』 天水市麦积区选拔30岁以下乡镇副科级干部,56.5分的进入面试,而56.5分以上的进不了面试,为什么

因为你没关系

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