已经提拔的副科级受处分了怎么办
Ⅰ 我的好友是乡镇副科级干部，13年(职务外)被党内严重警告处分，14年处分期满，今年选拔干部仍不能被
很正常啊，那么多没有处分的都调不了，为什么要调一个处分过的？行政处分还好点，党内处分是很严肃的。用谁不是用，用一个冀处分的人，你是组织部长也会怕的
Ⅱ 正科级干部受处分后能进副处级调吗
正科级干部受处分后，不能提干，要等三年以后再说。
Ⅲ 副乡科级干部被撤职处分和留党察看一年,工资怎么处理
那就按最低科员的待遇计算工资啊~~，除非有明确的指示！
Ⅳ 科级干部提拔后却发现有违纪行为该由哪级纪委处理
科级干部分为正科级和副科级，只要不是正科级干部升任副处级领导岗位，都是由县纪委负责查处，只不过正科级干部的立案调查，需要获得县委常委会的事前核准。
Ⅳ 受到撤销党内职务处分副科级会降级吗
免职一般有三种情况,一种是平级调动-如"免去XX同志A所所长职务,任B所所长" 第二种是提级回或提拔-如"免去答XX同志A所警长(股级)职务,任A所副所长(副科级)" 第三种是降级或免去现有职务(此一般为犯了错误的)-如"免去XX同志A所所长职务,任A所警长)-从领导职务变成一般民警撤职是犯了严重错误被行政处分的 如"给于A所所长XX同志行政撤职处分" 免职就算是犯了错误的,将来还可以再任用(担任领导职务) 犯错误被撤职了的,就不再任用了,就是以后都不再任用来担任领导职务了.
Ⅵ 副科级公务员受过行政拘留处罚的提拨受影响吗
被拘留会留复下案底，制影响以后升级提拔。被拘留的同时会被单位处分。
《行政机关公务员处分条例》第八条行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中，受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定降低级别。
《公务员法》第五十八条 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。
受处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。
Ⅶ 我原任乡科级正职9年，被留党察看两年处分，降为办事员，工龄满22年，
不提拔的晋升是这样的：晋升科员级须任办事员满8年，级别达到二内十五级；晋升副科容级须任科员级或科员满12年，级别达到二十三级；晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到二十级。------结合提拔帮你算下时间：
一、4年。留党察看二年的话，影响期为：处分期内2年，处分期满后2年，共4年，且4年考核都不是称职，正常晋升必须恢复党员权利。
二、3-8年。晋升科员的话，办事员3年，每年考核都要称职；晋升科员级须任办事员满8年，级别达到二十五级。
三、3-8年。晋升副科级，提拔3年就够了；须任科员级或科员满12年，级别达到二十三级。
四、2-15年。晋升正科级，提拔的话2年，须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到二十级。
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象楼主这种情况，在处分后的12-35年间，需要提醒的是重处分后，这种提拔的可能性很小。
Ⅷ 正科级干部提拔副处级干部后却发现任正科级期间有违纪行为该由哪级纪委处理
根据干部管理权限，处级以上干部的违纪查处有地市级监委管辖，所以你应该向市监委或者当地的监委举报，当地监委会向上级监委提交举报线索。
Ⅸ 领导干部在试用期期间受处分的怎么解决
《党政领导干部选拔任用条例》中有明确规定领导干部试用期受处分不得列入选拔任用对象里，视情节延长试用期。
《党政领导干部选拔任用条例》第二十四条 有下列情形之一的，不得列为考察对象：
（一）群众公认度不高的。
（二）近三年年度考核结果中有被确定为基本称职以下等次的。
（三）有跑官、拉票行为的。
（四）配偶已移居国（境）外；或者没有配偶，子女均已移居国（境）外的。
（五）受到组织处理或者党纪政纪处分影响使用的。
（六）其他原因不宜提拔的。
第四十二条 实行党政领导干部任职试用期制度。提拔担任下列非选举产生的厅局级以下领导职务的，试用期为一年：
（一）党委、人大常委会、政府、政协工作部门副职和内设机构领导职务；
（二）纪委内设机构领导职务；
（三）人民法院、人民检察院内设机构的非国家权力机关依法任命的领导职务。 试用期满后，经考核胜任现职的，正式任职；不胜任的，免去试任职务，一般按试任前职级安排工作。
实践中，还有一种情况是延长试用期，适用条件是轻微违纪问题。
(9)已经提拔的副科级受处分了怎么办扩展阅读：
案例
江西省纪委党风政风监督室原主任陈阳霞等人违纪案 2016年8月12日江西省纪委通报：经查，2016年7月27日，赣州市定南原县委书记陈阳霞到省纪委报到上班，担任党风政风监督室主任(副厅长级，试用期一年)。
因陈阳霞调任省机关工作、被提拔副厅级干部，省委组织部干部教育处处长程子亮决定8月4日晚请陈阳霞吃饭，并邀请他们曾一起在国外参加培训的省直机关另外两名干部参加。
程子亮与江西省旅游集团副总经理黎友才商议，将该吃请安排在南昌市某私营企业主刘某某用私人住宅改造而成、用于自己接待私人朋友、具有私人会所性质的隐蔽场所。当晚饮用的红酒由黎友才个人提供，其他费用由刘某某个人承担。
江西省纪委通报称，陈阳霞、程子亮等人在私人会所组织和接受吃请，违反了中央八项规定精神，触犯了党的纪律。
经省纪委常委会研究决定并报省委批准，给予陈阳霞党内严重警告处分，终止其省纪委副厅长级室主任试用期，调离省纪委机关；给予程子亮党内严重警告处分，免去其省委组织部干部教育处处长职务，调离省委组织部；
给予黎友才党内严重警告处分；给予参与聚餐的省直机关三名干部党内警告处分。
江苏省淮安市一名县处级领导干部试用期内严重违纪违法被查处 2015年6月，江苏省淮安经济开发区管委会主任刘宏伟在县处级领导干部一年试用期内，因严重违纪违法被立案调查处理，并被取消县处级领导干部任用资格。
经查，刘宏伟先后任淮安区区委办主任助理，南闸乡党委副书记、乡长，朱桥镇党委副书记、镇长，复兴镇党委书记，淮安区环保局局长，2013年3月任淮安经济开发区管委会副主任、党工委副书记；2014年1月被提拔为主任，试用期一年。
目前，由于刘宏伟在试用期内被发现存在严重违纪违法问题，不仅取消了县处级任用资格，还被市纪委采取“两规”措施立案调查中。
Ⅹ 副科级干部因为处分撤销了副科级,后来重新提拔任副局长,他的副科年限怎么算
《公务员法》规定, 处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
很明显这处罚是撤职或者降级，而不是撤销级别，公务员没有撤销级别的处罚，除非开除。
无论是撤职还是降级，年限都是累计计算。