唐山市公務員科員工資

⑴ 請問河北唐山的公務員好考嗎，工資待遇多少，我是大專學歷，是共產黨員

河北唐山公務員並不好考，工資待遇是不錯，但是你由於你是大專學歷，所以在考公務員方面不佔優勢

⑵ 的公務員普通科員每月工資多少

公務員工資是由崗位工資、級別工資，生活補貼、工作津貼、房補和特專殊津貼構成。其中崗位屬工資和級別工資是由各省按省人均工資的標准制定的檔次和級別，而生活補貼和工作津貼是由市按市情制定的。房補是前四項總和的6%。特殊津貼是一些國家規定的特殊崗位人員所享有的額外補貼。總的來說公務員工資根據地區、職級、工齡、崗位等情況確定的，所以存在的差距很大，不能一概而論。

⑶ 公務員科員工資標準是多少

您好，很高興為您解答：
公務員科員工資有多少?科員差不多算是公務員最基層的了，不要想像有多高的工資，你乾的活是最多，工資拿的最少的人，但是福利待遇好。如果你有人，或者表現不錯，熬上個三五載就能往上升了，一級一級往上升，權力和錢都有了。
普通公務員科員工資一覽我國公務員科員工資的大致情況，就機關分類來講可以分三等：
一等為部分事業單位：電信、電力、有線電視等壟斷行業的人員全國平均月收入(包括工資)應該在3000元以上。
二等為管錢的部門：國稅、地稅、工商、銀行、財政、海關全國平均月收入(包括工資)應該在2000元左右
三等為普通黨政機關：包括政府、政府職能部門、黨委序列部門全國平均月收入(包括工資)大約1000元左右。
按地區來分，以普通黨政機關，本科學歷，公務員科員工資，工齡3年以內為標准
一等：上海、北京、深圳、廣東、江蘇、浙江這些直轄市和經濟發達省平均月收入應該在3000元以上
二等：遼寧、海南、吉林、黑龍江、甘肅、新疆、青海、陝西、湖北這些經濟較發達省或者國家給邊疆補貼、西部開發補貼的省份平均月收入應該在1800元左右
三等：河北、湖南、雲南、山西、福建、河南、湖南、等省份，這些省雖然經濟不是太發達，但每次漲工資，國家都給予撥款幫助平均月收入應該在1200元左右
四等：山東、安徽、貴州、江西、廣西等省。山東省經濟勉強還可以，但如果沒有國家撥款自立更生很困難，國家的增資政策兌現比較難，因此，就成了工資小省。安徽、貴州盡管國家撥款，但經濟太差，自己財力苦難。平均月收入d大部分在1000元以下
以上介紹了公務員科員工資有多少的相關資訊，希望對你了解公務員科員工資有多少有所幫助。

⑷ 公務員科員的工資是多少

科員差不多算是公務員最基層的了，不要想像有多高的工資，
你乾的活是最多，工資拿的最少的人，但是福利待遇好。
如果你有人，或者表現不錯，熬上個三五載就能往上升了，一級一級往上升，權力和錢都有了。
普通公務員科員工資一覽
我國公務員工資的大致情況，就機關分類來講可以分三等：
一等為部分事業單位：電信、電力、有線電視等壟斷行業的人員
全國平均月收入（包括工資）應該在3000元以上。
二等為管錢的部門：國稅、地稅、工商、銀行、財政、海關
全國平均月收入（包括工資）應該在2000元左右
三等為普通黨政機關：包括政府、政府職能部門、黨委序列部門
全國平均月收入（包括工資）大約1000元左右。
按地區來分，以普通黨政機關，本科學歷，公務員科員，工齡3年以內為標准
一等：上海、北京、深圳、廣東、江蘇、浙江這些直轄市和經濟發達省
平均月收入應該在3000元以上
二等：遼寧、海南、吉林、黑龍江、甘肅、新疆、青海、陝西、湖北這些經濟較發達省或者國家給邊疆補貼、西部開發補貼的省份
平均月收入應該在1800元左右
三等：河北、湖南、雲南、山西、福建、河南、湖南、等省份，這些省雖然經濟不是太發達，但每次漲工資，國家都給予撥款幫助
平均月收入應該在1200元左右
四等：山東、安徽、貴州、江西、廣西等省。山東省經濟勉強還可以，但如果沒有國家撥款自立更生很困難，國家的增資政策兌現比較難，但是自己吹牛太大，國家不給撥款，因此，就成了工資小省。安徽、貴州盡管國家撥款，但經濟太差，自己財力苦難。
平均月收入應該在1000元以下

⑸ 唐山市區里的公務員工資是多少啊

不同的單位，不同的崗位工資都不一樣的，效益好的工資就好，不過肯定比普通單位待遇好

⑹ 河北省公務員的工資標準是多少

根據【河北省復人民政府制辦公廳冀政辦發〔2015〕19號】精神，從2014年10月1日起，調整公務員基本工資標准，同時將部分規范津貼補貼納入基本工資。調整後，職務工資標准由現行的340元至4000元分別提高到510元至5250元；級別工資各級別起點標准由現行的290元至3020元分別提高到810元至6135元,其他各級別工資檔次標准相應提高。將部分規范津貼補貼納入基本工資後，規范津貼補貼標准相應減少，嚴格按納入基本工資後剩餘的額度執行。

⑺ 唐山市的公務員待遇如何呀

您好，中公教育為您服務。 現在公務員工資都陽光所以待遇都一樣，比較輕閑，有一定發展前途。希望可以幫助到您！如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

⑻ 公務員科員的工資是多少我怎麼只有八百多

公務員的工資由四個檔構成，一檔基本工資、二檔工齡工資、三檔獎勵工資、專四檔補助工資。顧屬名思義，下面說說每個檔對應的含義及拿到的數字。
一、基本工資，即職務工資加級別工資，是工資的主要構成，也是確定之後退休金、撫恤金等項目的主要依據，這個是兩年一調，但是也不知道是否會落實。
二、工齡工資，公務員工齡工資又稱年功工資，按照員工的工作年數，即員工的工作經驗和勞動貢獻的積累給予的經濟補償。工齡工資是分配製度的一個重要組成部分，雖然金額不是很高，但工齡工資的作用不可小瞧。
三、獎勵工資，獎勵工資實際上是指公務員的年終獎，也就是獎金，它是對崗位角色超履職標準的努力和貢獻所給予的經濟福利補償。也就是說，沒有超履職標準的努力和貢獻，就不能享有任何形式和數量的獎勵工資。但凡在定期考核中被確定為優秀、稱職的公務員均可享受。
四、補助工資，資性補貼為了補償公務員額外或特殊的勞動消耗及為了保證他們的工資水平不受特殊條件的影響，而以補貼形式支付給公務員的勞動報酬。包括按規定標准發放的物價補貼，煤、燃氣補貼，交通補貼，住房補貼，流動施工補貼等等。

⑼ 河北地區公務員科員能有多少工資

基本工資復：
辦事員2800元；科員3000元；副科制級 3100元；正科級 3300元；副處級 3600元；正處級 4000元；副廳級 4400元；正廳級 5000元；副部級 5500元；正部級 6000元。
辦事員三周年按科員對待；科員五年按副科級對待；副科級十周年按正科級對待；正科級十周年按副處級對待；副處級十周年按正處級對待；初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。

⑽ 唐山的公務員工資大概是多少

工資加獎金4000附近，其他不可估量