村幹部關於新農村感受

1. 農村黨員轉正心得體會300字，本人是一名農村村幹部，於2014年遞交入黨申請書，2015年3月批准

敬愛的黨組織：
我叫XXX，男，漢族，19XX年XX月XX生，XX村村民。
我志願加入 中國共-產-黨，願意為共-產主義事業奮斗終身。我衷心地熱愛黨，她是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業的領導核 心。中國共-產-黨以實現共-產主義的社會軌制為終極目標，以馬克思列寧主義、毛澤東思惟、鄧-小-平理論為步履指南，是用提高前輩理論武裝起來的黨，是 全心全意為人民服務的黨，是有能力領導全國人民進一步走向繁榮富強的黨。她始終代表中國提高前輩出產力的發展要求，代表中國先文化的前進方向，代表中國最 泛博人民的根本利益，並通過制定準確的路線方針政策，為實現國家和人民的根本利益而不懈奮斗。
黨是中國社會主義事業的領導核心。中國的革命實 踐證實沒有中國共-產-黨的就沒有新中國，沒有中國共-產-黨的領導，中國人民就不可能掙脫受奴役的命運，成為國家的主人。在新民-主主義革命中，黨領導 全國各族人民，在毛澤東思惟指引下，經由長期的反對帝國主義、封建主義、官僚資本主義的革命斗爭，取得了勝利，建立了人民民-主專-政的中華人民共和國。 中國的建設實踐證實，中國只有在中國共-產-黨的領導下，才能走向繁榮富強。建國後，我國順利地進行了社會主義改造，完成了從新民-主主義到社會主義的過 渡，確立了社會主義軌制，社會主義的經濟、政治和文化得到了很大的發展。盡管在前進的道路上碰到過曲折，但黨用她自身的氣力糾正了失誤，使我國進入了一個 更加偉大的歷史時期。十一屆三中全會以來，在中國共-產-黨的領導下，我國取得了舉世矚目的發展，出產力迅速發展，綜合國力大大增強，人民糊口水平大幅進 步。
中國共-產-黨員是中國工人階級的有共-產主義覺悟的先鋒戰士，必需全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現共-產主義奮斗終 身。中國共-產-黨黨員永遠是勞動人民的普通一員，不得謀求任何私利和特權。在新的歷史前提下，共-產-黨員要體現時代的要求，要襟懷胸襟共-產主義弘遠 理想，帶頭執行黨和國家現階段的各項政策，勇於開拓，積極進取，不怕難題，不怕困難;要誠心誠意為人民謀利益，吃苦在前，享受在後，克已奉公，多作貢獻; 要耐勞學習馬列主義理論，增強辨別長短的能力;要在危急時刻挺身而出，維護國家和人民的利益，果斷同危害人民、危害社會、危害國家的行為作斗爭。
當前我國農村正在發生新的變革，我國農業介入國際合作和競爭正面對新的局面，推進農村改革發展具備很多有利前提，也面臨不少難題和挑戰，農業基礎仍舊薄 弱，最需要加強;農村發展仍舊滯後，最需要攙扶;農夫增收仍舊難題，最需要加快。作為和興村的一名村民，村民小組幹部，今後會我更加努力地工作，當真學習 馬克思列寧主義、毛澤東思惟、鄧-小-平理論，學習黨關於農村的路線、方針、政策及決議，學習農業科技，努力進步為群眾服務的本領。時時刻刻以馬克思列寧 主義、毛澤東思惟、鄧小理論作為自己的步履指南，用三個"忠實代表"指導自己的思惟和步履。果斷擁護中國共-產-黨，在思惟上同黨中心保持一致，當真貫徹 執行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加改革開放和社會主義現代化建設，為經濟發展和社會提高艱苦奮斗，在農業出產、工作、學習和社會糊口中起先鋒模 范作用。堅持黨和農夫群眾的利益高於一切，個人利益聽從黨和群眾的利益，吃苦在前，享受在後，克己奉公，多做貢獻。自覺遵守黨的紀律和國家法律，嚴格守舊 黨和國家的秘密，執行黨的決定，聽從組織分配，積極完成黨的任務。維護黨的團結和同一，對黨忠誠誠實，言行一致，果斷反對一切派別組織和小團體流動，反對 陽奉陰違的兩面派行為和一切陰謀詭計。切實開展批評和自我批評，勇於揭露和糾正工作中的缺點、錯誤，果斷同消極腐-敗現象作斗爭。緊密親密聯系群眾，向群 眾宣傳黨的農村政策，遇事同農夫群眾商量，及時向黨反映農夫群眾的意見和要求，維護農夫群眾的合法利益。發揚社會主義新風尚，提倡共-產主義道德，為了保 護國家和人民的利益，在一切難題和危險的時刻挺身而出，英勇斗爭，不怕犧牲。反對分-裂祖國，維護祖國同一，不做欺侮祖國的事，不出賣自己的國家，不搞封 建迷信的流動，自覺與一切邪教流動作斗爭。只要黨和農夫群眾需要，我願奉獻我的一切!
此致
敬禮
申請人：XXX
XX年XX月XX日

2. 作為一名村幹部在社會主義新農村建設中應如何發l輝作用

淺析在新農村建設中如何當好村幹部
【內容摘要】村幹部工作是一項社會的系統工作，責任重，意義深遠。在新農村建設中，如何當好一名村幹部，是值得廣大基層工作者深思的話題。筆者認為，要做好這項工作，村幹部必須充分認識新農村建設的歷史使命，重新審視新農村建設中自身的不足，探尋良好的建設策略，才能不斷推進新農村建設步伐，為社會主義新農村建設貢獻自已的一份力量。

【關 鍵 詞】 新農村建設 歷史使命 存在問題 建設策略
黨的十七大站在新的歷史起點上,把「建設新農村」作為我國現代化進程中一項迫切任務提上了重要日程,並且明確了「生產發展,生活富裕,鄉風文明,村容整潔,管理民主」的目標和要求,這二十個字具體描繪出了新農村建設的宏偉藍圖,為農村未來的發展指明了方向。作為農村各項事業的領導核心的村幹部,如何站在歷史的高度,圍繞如何建設社會主義新農村重新審視自身的角色,進一步明確職責和使命,努力提高領導農村經濟和社會發展的能力,切實承擔起建設社會主義新農村這一歷史性任務,已經成為一個亟待解決的嚴峻課題。
一、明確村幹部在新農村建設中的歷史使命。
作為農村工作的「領頭雁」和農民群眾的主心骨，時代賦予了村新的歷史使命，他們必須在社會主義新農村建設中發揮重要作用。
（一）村幹部要做農民脫貧致富的帶頭人。
新農村建設的目標首先是生產發展，只有生產發展了，農民才能富裕，農民富裕了才能過上幸福生活。一些村之所以長期發展不起來，
經濟落後，就是因為這些村缺乏一個帶領群眾共同致富的帶頭人，缺少一個發展壯大集體經濟的好路子。村幹部應該把握方向，緊緊圍繞生產發展這個中心進行工作，以壯大經濟、實現共同富裕為突破口，積極探索，大膽創新。只有加快發展經濟，為廣大群眾辦實事、謀福利，做到既要有人辦事，還要有錢辦事，才能真正確立基層組織的核心領導地位，村幹部才有凝聚力、戰鬥力和號召力。目前許多經濟薄弱村，由於集體經濟相對貧困，黨支部缺乏帶領群眾脫貧致富的必要的物質條件，修路、陣地建設等社會公益事業無力去辦，導致黨組織在群眾中的威信不高，村黨組織作用弱化，農村思想政治工作鈍化，出現人心渙散，治安混亂，思想文化道德水準下降，宗教氛圍不斷濃厚的不良現象。實踐證明，村幹部以發展集體經濟為根本，把黨組織的凝聚力和戰鬥力牢牢構築在發展壯大集體經濟上，發展和壯大農村集體經濟是加強農村黨的建設，提高和鞏固農村黨組織核心領導地位的物質基礎。有了這個基礎，黨支部就可以為群眾辦許多實事，就會說話有人聽，各項工作就會出現生機，帶領群眾建設社會主義新農村就大有希望。村幹部要立足村情，著眼長遠，制訂本村經濟社會發展規劃，積極引導群眾轉變觀念，深化產業結構調整，確定適合本村的主導產業。只要從群眾想辦的事做起，從群眾不滿意的事改起，從確定好的發展思路抓起，就能做到順民心，聚民意，達到脫貧致富的目的。
（二）村幹部要做鄉村發展的設計師。
新農村建設體現了以科學發展觀統領經濟社會發展全局的指導
思想，是對農村經濟社會的物質文明、精神文明和政治文明的全面可持續發展的總規劃，作為村幹部，也應以科學發展觀，站在歷史發展的高度，思考本村的發展規劃，不能片面的追求經濟發展，也不能擺花架子，搞形象工程，要以設計師的頭腦，為新農村發展規劃奠定基礎。作為設計師，就應該懂得新農村建設的內涵，懂得在描繪新農村美好藍圖時，應該先畫哪一筆，怎樣畫好這一筆，避免走入新農村建設的誤區。
（三）村幹部要做鄉村惠民政策的宣傳員。
村幹部在自身不斷加強學習、提高素質的同時，要定期組織舉辦全民學習活動，通過發放宣傳資料、開設農家課堂、召開村民會議等形式，廣泛宣傳黨在農村的路線、方針、政策和法律法規，及時將各項惠民政策和致富信息送到群眾手中。同時，要利用長期與群眾在一起生活、掌握情況多的優勢，傾聽群眾呼聲，收集群眾意願，向群眾做好宣傳工作，統一思想，凝聚人心。
（四）村幹部要做鄉村矛盾糾紛的調解員。
隨著改革的深入，當前基層的矛盾糾紛也逐漸凸現。村幹部要加強對當前農村各項政策、法律法規的理解，著力提高處理矛盾、化解矛盾的能力。同時，要主動轉變工作作風，對村內的矛盾糾紛進行排查，認真研究，做好群眾工作，把矛盾糾紛化解在基層，調處在萌芽狀態。
（五）村幹部要做鄉村發展的實干者。
推進新農村建設，最寶貴的精神是實干精神，最重要的行動是實
干行動。一名村幹部是一個鄉村的代表和形象，能不能把群眾帶動起來發展經濟，共同致富，建設鄉村文化，關鍵看村幹部有沒有實干能力。作為「實幹家」的村幹部不僅要做脫貧致富的「領頭雁」，還要做為農民群眾辦實事的帶頭人。要想群眾之所想，急群眾之所急，尊重群眾意願，傾聽群眾呼聲，切實幫助群眾解決生產和生活中的實際問題，這樣才不辜負群眾對黨員幹部的期望，才能加強基層黨組織的凝聚力、戰鬥力。
二，我國目前農村村幹部隊伍存在的主要問題。
村幹部隊伍狀況及村幹部在新農村建設中發揮作用情況總體上是好的，絕大多數村幹部認真履行職責，帶頭貫徹落實黨和國家在農村的各項路線、方針和政策，默默奉獻，勤奮工作，積極帶領群眾發展生產、發家致富，成為新農村建設的組織者和實踐者。但通過調研也反映出，村幹部隊伍自身建設及客觀條件和工作環境還存在一些不容忽視的問題。當前影響村幹部在新農村建設中進一步發揮作用的制約因素主要表現在：
（一）部分村幹部隊伍結構不優。一些有文化、懂經營、會管理的年輕黨員忙於個人賺錢致富，不願擔任村幹部。致使少數地方村幹部新老交替有青黃不接的現象，村幹部隊伍結構方面有搭配不優的問題。
（二）村幹部素質不夠。少數村幹部特別是年輕村幹部，對新時期農業、農村和農民的特點認識不夠。很少從政治上觀察農村形勢，關注農業現狀，考慮農民問題；有的在復雜多變的情況下缺乏明辨能
力；有的群眾觀點淡薄，對局部利益和眼前利益看得較；（三）少數村幹部工作作風不實；（四）村幹部工資待遇不高；（五）村幹部激勵機制不優；（六）新農村建設資金不足；三、加強村幹部隊伍建設，積極探尋新農村建設策略；（一）加快發展農村經濟,不斷提升村幹部執政能力；（二）抓好建章立制工作，不斷提高村幹部管理水平；（三）精心指導村級換屆，切實選好配強村「兩委」班；（四）深

力；有的群眾觀點淡薄，對局部利益和眼前利益看得較重．在某種程度上損害了黨群、干群關系。另外，少數年齡偏大的村幹部受傳統思維模式的影響，荏一定程度上存在「老辦法不管用，新辦法不會用」的問題。有的安於現狀，進取意識不夠強：有的憑經驗辦事，難以適應形勢發展的要求，往往小富即安：有的在困准面前缺乏勇氣，時常不求進取；有的缺乏對事物本質及其特殊性的分析能力，工作中往往「一刀切「；有的法律意識不強．習慣於用老辦法、土政策管理村務。
（三）少數村幹部工作作風不實。主要表現在：一是工作方法不夠好，以自我為中心，搞「一言堂」：二是實干精神不夠強，雖有工作熱情，但落實功夫不足，不能「一桿子插到底」：三是自我要求不夠嚴．處事待人不能「一碗水端平」，讓群眾信服，甚至以權謀私，損害群眾利益；四是政治立場不夠穩，明辨是非能力不強，有的甚至參與地方宗派活動和封建迷信活動。
（四）村幹部工資待遇不高。近年村幹部待遇雖有所提高，但與經濟發展速度和村幹部工作任務相比還是偏低。上面千條線，下邊一根針。村幹部「官位」不大，工作量卻不少。由於農民的認知水平和接受能力參差不齊，部分村幹部在工作中難免會吃虧受氣，甚至會松勁泄氣。同時在村級集體收入逐漸萎縮的情況下，造成工作經費難保障、公益事業難開展的「兩難」局面，影響了干群關系，制約了村幹部帶領群眾建設新農村的積極性。
（五）村幹部激勵機制不優。現行的選拔用人機制制約了優秀村主要幹部的提拔使用，村幹部認為「干好乾壞一個樣」，「干多干少一
個樣」，致使村幹部工作處於「應付、被動」狀態，工作缺乏主動性和創造性，熱情不高，干勁不足。
（六）新農村建設資金不足。建設新農村，既要扶持群眾發展生產，又要進行基礎設施建設，都需要大量的資金，一味依靠政府投資顯然不可能；絕大多數村集體經濟較為薄弱，維持正常運轉已很勉強，甚至有部分村還有較為沉重的債務無法化解，也不可能有大量資金投入到新農村建設中來，資金不足已成為制約村幹部帶領群眾建設新農村的一個難題。
三、加強村幹部隊伍建設，積極探尋新農村建設策略。
（一）加快發展農村經濟,不斷提升村幹部執政能力。農村的經濟社會發展離不開村幹部，農村社會的穩定離不開村幹部，社會主義新農村建設離不開村幹部，他們的作用發揮好壞直接影響著黨在農村的方針、政策能否得到落實，關系著群眾的切身利益能否得到保障。通過建立和完善以科學發展觀統領農村經濟發展的長效機制，積極推進村幹部工作職能的轉變，加快發展農村經濟，不斷壯大集體經濟，推進農村基礎設施建設，強化組織管理、教育引導和服務協調功能，在符合農民意願、帶給農民實惠、得到農民擁護的基礎上，引導農民走向共同富裕；充分發揮和調動群眾的主體作用，並帶領群眾扎實推進社會主義新農村建設。同時針對新農村建設示範村、貧困村、後進村、重點管理村的不同情況，對不同類型村的幹部進行分類管理，強化分類指導，抓好村幹部隊伍的先進性建設。
（二）抓好建章立制工作，不斷提高村幹部管理水平。按照村幹部規范化管理的要求，在堅持和完善村「兩委」工作規則、村務公開民主管理等各項制度的基礎上，建立健全各項制度作為村幹部規范化
管理的重要保障。堅持「小學教」活動制度。每年年初在全縣村幹部中開展一次以「三個代表」重要思想和黨的重大方針、政策為主要內容的學習教育活動；規范村幹部任免報告制度。村黨組織書記由縣委組織部和鄉鎮黨委共同管理，對村黨組織書記的調整，必須事先報告縣委組織部，經同意批復後方可任免。完善村級後備幹部培養制度。每個村保持有3-5名後備幹部。村後備幹部人選一般按照村「兩委」的任期每三年調整一次，也可根據實際工作需要進行調整；完善民主生活會制度。村「兩委」每年年底召開一次民主生活會，村黨組織書記每半年要與村幹部集中開展一次談心活動；堅持村幹部離任審計制度。村主要幹部在其任期屆滿、離職或免去職務時，要進行審計。經審計有違紀行為的，視其性質和情節給予嚴肅處理，違法的移送司法機關進行查處。建立讀書日制度。每月28日為全縣村幹部讀書日，由鄉鎮幹部到所包的村組織村組幹部集體學習；每月5日為村黨組織書記讀書日，以鄉鎮為單位組織集中學習。如遇抗旱、防汛搶險等特殊情況可由鄉鎮作適當調整。同時對村幹部學習和執行黨紀政紀條規情況進行考核，以考促學。注重針對一個時期出現的一些突出問題及時開展專題教育，強化村幹部廉潔從政意識，不斷提高村幹部規范化管理的水平，逐步探索新時期村幹部教育管理的新方法、新途徑，促進村幹部隊伍整體素質的提高。
（三）精心指導村級換屆，切實選好配強村「兩委」班子。選准一個人，帶活一個村；選准一班人，致富一方老百姓。村級換屆選舉是選好乾部配強班子的有利契機，因地制宜制定提名候選人硬性條件和不宜提名為候選人的輔佐條款，是搞好換屆選舉的一個重要手段。從提名候選人到正式候選人的確定，自始至終都要堅持以硬性條件為基準，輔助以對不宜提名為候選人的有關條款逐一審查，諸如：計劃
生育、違法違紀、倫理道德、損公肥私、拉幫結派、宗族勢力、滋事生非、威脅要挾、行賄受賄、物品利誘等等。凡是違反輔佐條款之一的均不得提名為初步候選人，更不能確定為正式候選人。真正堅持「用好的作風選作風好的人」，建議組織縣人大、紀檢、組織、民政、計生、公安、司法等部門聯合現場辦公，對照候選人的條件，採用流水作業的形式對各村上報的候選人進行仔細的資格甄別，每個部門簽署審核意見後反饋給基層，真正把政治素質高、群眾基礎好、創業能力強、能夠帶領群眾建設好新農村的優秀人員選進村「兩委」班子，不斷優化村幹部隊伍結構，有效提高村幹部的整體素質。同時建立後備幹部選撥、培養機制，採取群眾舉薦與村幹部推薦相結合的方式，選拔、儲備一批作風正、能力強的後備幹部，為村級換屆准備充裕的人才資源，解決後繼乏人的問題。
（四）深化「素質提升」工程，不斷加強村幹部隊伍建設。鼓勵和引導村幹部解放思想、與時俱進、開拓創新，及時總結推廣基層創造的好做法和新經驗，使村幹部工作不斷適應新形勢、符合新需要、邁上新台階。堅持不懈地開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，加強農村基層黨風廉政建設，引導村幹部增強對群眾的感情和對工作的激情。對村幹部進行學歷教育和技術培訓，逐步提高他們的政治理論水平，提高知識水平和業務能力，提高落實科學發展觀的自覺性，把村幹部推向新農村建設的大潮，讓他們在改革、開放、發展中提高本領、增長才幹。通過大力實施以「提升文化層次、提升創業技能、提升服務本領」為內容的農村黨員幹部「素質提升」工程和以「增加總量、提高能力、改善結構」為目標的「新農村實用人才培訓工程」，結合培育新型農民，著力從思想政治、實用技術和就業技能等方面加大對農村實用人才的培訓力度，繼續培育和造就一批思想觀念新、生
產技能好，懂經營會管理、輻射能力強的村幹部示範戶。同時結合「一村一名大學生」計劃，通過鼓勵和支持村幹部參加學歷教育、公開選聘村幹部等方式，切實提升村幹部隊伍素質，為新農村建設提供有力的人才支持和組織保障。
（五）健全完善激勵保障機制，不斷營造村幹部工作的良好氛圍。認真研究制定全縣村幹部補貼統籌發放實施辦法，探索建立和完善包括項目扶持、考核獎懲、典型宣傳、社會榮譽、政治待遇等多種形式的村幹部激勵保障機制。建立健全村幹部獎勤罰懶的考核機制，完善與農村實際情況相適應的考核評比辦法，減少程序，硬化措施，並綜合運用考核結果，發揮考核對村幹部的激勵作用。對表現突出的村幹部進行及時獎勵，不但從物資上重獎，精神和政治上也要予以相應的配套，注重從優秀的農村致富能手黨員幹部中特別是「五個好」村黨組織書記中選拔鄉鎮黨政領導班子成員，對村幹部錄用為國家公務員或事業單位人員在時間、程序、條件等方面進行明確，建立長效機制，成為村幹部的動力和吸引優秀年輕幹部的一種有效手段，讓村幹部在政治上能夠不斷追求進步。同時注意樹立一批先進典型，採取編發簡報、拍攝專題片、舉辦專題報告會的形式，大力宣傳新農村建設中的先進村幹部事跡，營造村幹部帶領群眾建設新農村的良好氛圍，建立和完善村幹部在帶領群眾建設新農村中發揮先鋒模範作用的激勵保障機制。
（六）改進農村工作思路，不斷推進村級工作的創新。緊緊圍繞社會主義新農村建設，按照「創新機制、豐富載體、夯實基礎、重點突破」的工作思路，結合新農村建設不斷改進無職黨員設崗定責和流動黨員「雙向帶動」活動內容；實施「一村一品」，發揮村幹部的主導作用，帶領群眾發展特色產業；注意培育農村經紀人，並調動「新
農村建設理事會」的作用，促進農村經濟發展和新農村；一個農村的工作，其實就是整個社會工作的縮影，繁重；【參考文獻】；1、田築平姚思勤.把科學發展觀融入社會主義新農村；2、劉宇翔,王徵兵,陳沖;村幹部在農村經濟管理中；3、王進農村基層幹部素質的提高與社會主義新農村建；4、陶紀坤論農村社會保障在社會主義新農村建設中的；5、朱峰、朱美玲建設社會主義新農村提高村幹部隊

農村建設理事會」的作用，促進農村經濟發展和新農村建設。同時通過鼓勵、引導村幹部領辦發展項目、專業協會、合作社和村級勞務公司，不斷豐富村幹部在新農村建設中發揮作用的有效載體。
一個農村的工作，其實就是整個社會工作的縮影，繁重而意義深遠。我們村幹部要充分發揮自已的聰明才智，扎實工作，銳意進取，有所作為，用我們的智慧和雙手描繪我國廣袤農村的宏偉藍圖，為社會主義新農村建設貢獻自已的一份力量。

【參考文獻】
1、田築平 姚思勤.把科學發展觀融入社會主義新農村建設[A]；貴州省科學社會主義暨政治學學會2006年年會論文集[C]；

2、劉宇翔,王徵兵,陳沖;村幹部在農村經濟管理中的激勵機制研究[J]，陝西農業科學；
3、王進 農村基層幹部素質的提高與社會主義新農村建設[J];黨政幹部論壇，2006年06期；
4、陶紀坤 論農村社會保障在社會主義新農村建設中的作用[J];經濟縱橫，2006年03期；
5、朱峰、朱美玲 建設社會主義新農村提高村幹部隊伍素質的思考，新疆職業技術教育；2008；
6、姜道奎 當前我國農村幹部素質的現狀及提升途徑[J]；青島農業大學學報；2009。

3. 村支書參觀新農村建設感言

參觀新農村建設之心得體會 
   十月八日,作為「第二屆鄱陽紅大學生骨幹培訓班」的一員，我很榮幸地和其他學員一起，參加了由校團委組織的參觀和考察新農村建設的活動。    伴著午後朦朧的細雨，我們踏上了一段新鮮而又難忘的歷程。    幾番急切的期待後，我們到了熊萬村。 
（ 熊萬村位於江西省南昌市揚子洲鄉，熊萬村以優質精細高效藤果菜和以魚類生產為主的田園合作社「一村一品」產業發展項目被市委農工部列為全市六個重點「一村一品」產業發展示範村。 熊萬村自2006年以來，採取先村莊整治後發展的工作思路，以「生產發展、生活寬裕」為抓手，不斷探索村民增產增收的新途徑新辦法。村黨支部始終把培訓黨員和農民作為一項基礎工作來抓，確保培訓效果，一大批從事種養的黨員、幹部、能人逐步富了起來，帶動了全村產業的快速發展。  
據初步統計，全村建了藤果菜西紅柿300畝，熱瓜260畝，葫子380畝，將20畝低窪田改造成特種水產養殖基地，現已培植10畝以上的魚類生產大戶30戶，10畝以上的蔬菜種植戶30戶，200羽以上的養雞養鴨專業戶6戶，年出欄100頭以上的養豬大戶12戶，有力地促進了全村產業結構的調整。）摘自網路---熊萬村。 
   一下車，當地的村幹部便充當起解說員，帶著我們一行人環繞著村子參觀了一番。從中，我了解到：熊萬村是一個以種植蔬菜、漁業養殖為主的產業發展示範村。其中，最讓我驚嘆的是村中的綠化面積之大。在我們參觀途中，目之所及處，必是綠意盎然、朝氣蓬勃之景。真不愧為「青山湖區十萬樹木進農村的示範村」呀！ 
   然而，在觀察的途中，我卻發現了一些與之不太協調的東西。比方說我們剛下車時聞到的那一股腐爛屍體的味道，著實是讓人心情郁悶的。還有就是說我們參觀途中有看到村民在焚燒秸稈，濃烈的白煙似乎在為雨中的我們增添一絲意境，可我們同學走過那的時候，幾乎都是皺著眉頭若有所思的。 
   參觀的最後 ，我們在一個精緻不錯的地方留影作紀念。緊接著，我們收拾好行李，上了校車疾奔下一個目的地。 
   校車里，充滿的是年輕的笑容和爽朗的談話聲，和車窗外陰沉沉的天氣形成了鮮明的對比。在校車經過反復的幾次左轉彎、右轉彎、「紅燈停綠燈行」之後，我的身體感受到了一個微微向前傾的趨勢。是的，進順村到了。 
 （進順村是江西省南昌市青山湖區湖坊鎮所轄的一個行政村。佔地面積1.68平方公里、6個村民小組、419戶、1441人。改革開放三十年來，經過「盤活資產打基礎、以地換地拓空間、招商引資謀發展」三個階段，擁有「一個集團」 、「三家賓館」 、「三個園區」 、「五大市場」 。創下了江西省的村級「六個率先」。榮獲了 「全國文明村」、「中國十大名村」、「中國十佳小康村」、「全國敬老模範村」等榮譽稱號。 2006年，進順集體固定資產達5億元，實現總產值20.5億元，完成稅利7309萬元，實現村級收入2663萬元，村民人均收入達9547元。）摘自網路---進順村。 
   作為江西省的首富村，進順村確實給了我們眼前一亮的感覺。同學們紛紛驚呼：這哪是村啊？這簡直比我們那一個鎮還要強大！    的確，進順，是一個村，一個都市裡的村莊。    我看到的，是宣傳欄上「文明進順」、「實力進順」、「炫彩進順」、「陽光進順」四個鮮活的板塊，它有力地展示了進順的魅力；是宣傳欄上對進順村歷年來重大事件的記錄，它記載著進順成長的點點滴滴；是宣傳欄上幅幅關於領導視察進順的照片，它折射出了各級領導乃至整個名族人對進順的誇耀；是宣傳欄上關於進順村黨委書記、村主任羅玉英女士的介紹，以及她那句飽含深情的「我愛進順，我愛這個都市裡的村莊。」 
   解說員是一個漂亮大方的女生。她彷彿讀懂了我們眼中不滿足的暗示，隨即又帶著我們離開村委大樓，進村參觀赫赫有名的「小康家園」。 
   「進順小康家園」是2003年7月，進順村投資1億元在鄰村購地並按「高起點規劃、高標准設計、高質量建設、高水平管理」要求建起的。與其說是村民的住房，它給我們的感覺更像是大城市裡一個管理得當的富人小區。單單是房屋的風格、規模就夠讓我們咋舌的了，再加上那些正規公園才有的健身設施，停車位上各式的小汽車，都讓我們有種想豎起大拇指的沖動。要知道，全村419戶人家，家家都住這樣的樓房，是一種多麼難得的高度啊！ 
   當然，進順村會有這么好的發展，是離不開好的政治措施的。他們的股份集資，他們的優厚福利，他們的明主政策，他們的豐富活動，都是奠定他們富裕生活良好村風的基礎。 
   這樣的新農村面貌，是社會進步的標志。不論是熊萬村還是進順村，它們都有值得其他所有村莊學習的地方，當然，不足也是存在的。如何彌補不足，讓強大變得更強大，是我們下一個要深思的問題。  
                                                材料學院:楊玲                                                  2011/11/12

4. 求新農村類論文一篇《淺談村幹部如何在新農村建設中發揮自己的作用》

務實啊，老兄。

5. 作為村幹部在社會主義新農村建設中有哪些作用

一、 社會主義新農村的深刻內涵
「社會主義新農村」是指在社會主義制度下，反映一定時期農村社會以經濟發展為基礎，以社會全面進步為標志的社會狀態。主要包括以下幾個方面：
一是發展經濟、增加收入。這是建設社會主義新農村的首要前提。要通過高產高效、優質特色、規模經營等產業化手段，提高農業生產效益。
二是建設村鎮、改善環境。包括住房改造、垃圾處理、安全用水、道路整治、村屯綠化等內容。
三是擴大公益、促進和諧。要辦好義務教育，使適齡兒童都能入學並受到基本教育；要實施新型農村合作醫療，使農民享受基本的公共衛生服務；要加強農村養老和貧困戶的社會保障；要統籌城鄉就業，為農民進城提供方便。
四是培育農民、提高素質。要加強精神文明建設，倡導健康文明的社會風尚；要發展農村文化設施，豐富農民精神文化生活；要加強村級自治組織建設，引導農民主動有序參與鄉村建設事業。
具體而言，所謂「新農村」包括5個方面，即新房舍、新設施、新環境、新農民、新風尚。這五者缺一不可，共同構成社會主義「新農村」的范疇。即要因地制宜地建設各具民族和地域風情的居住房，而且房屋建設要符合「節約型社會」的要求；要完善基礎設施建設，道路、水電、廣播、通訊、電信等配套設施要俱全，讓現代農村共享信息文明；生態環境良好、生活環境優美。尤其是在環境衛生的處理能力上要體現出新的時代特徵；使農民具備現代化素質，成為有理想、有文化、有道德、有紀律的「四有農民」；要移風易俗，提倡科學、文明、法治的生活觀，加強農村的社會主義精神文明建設。
黨的十六屆五中全會提出建設「生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主」的社會主義新農村的目標，全面體現了新形勢下農村經濟、政治、文化和社會發展的要求。實現這五句話提出的要求，就是農村各方面實現協調、全面發展的過程。
——「生產發展」，新農村的物質基礎 。新農村建設的首要任務是生產發展。「十一五」時期，農業要加大科學技術的推廣應用，實現增長方式的轉變。在調整農村經濟結構的過程中，一方面協調糧食與其他作物的比例，力保我國的糧食安全；另一方面協調農業與非農產業的關系。在市場經濟條件下，一家一戶的農民由於生產生活分散，信息不靈，在市場競爭中處於弱勢地位。專業合作經濟組織在帶領農民致富過程中有很大優勢，要鼓勵發展各種類型的新經濟組織，提升農
民的組織化程度。

6. 農村女村幹部當選感言 急 急 急

今天能夠在這里當選為****，我的心情既感到榮幸激動，又感到責任沉重 。 在今天這樣一個嚴肅的場合，我不敢慷慨激昂地自我誇大，因為，作為一名普通的※※村人，此前我還沒有為養育我的家鄉以及關心、支持我的父老鄉親做更多值得說的事情。我同時不想冠冕堂皇地做多少任期內的承諾，因為，面對全村老少的信任和期望，我只有滿腔的工作熱情，時刻准備著為我們村的長遠發展付出實實際際的行動。 這次能夠得到絕大多數群眾的推選，我確確實實地感到心潮澎湃，感慨萬分。在今天這樣一個神聖的時刻，我只想把我的心裡話說出來，把我甘願為全村父老鄉親們做些事情的心願講出來，希望能夠得到大家更多的理解和更大的支持。 我屬於生在新中國，長在紅旗下的一代人，青春年少時家境貧困，也曾種地務農，和許多人一樣，心中時刻都縈繞著一個脫貧致富的夢。是國家改革開放的好政策給了我們走出困境的良好機遇，這些年來，承蒙上級有關部門和村黨支部、村委會的關心，尤其是咱們淳樸善良熱情厚道的父老鄉親的支持和幫助，使我一步 步走向小康。 老實說，我有自己的事業，也曾有過一輩子沿著這條路走下去的設想和打算。對於我競選村委會主任，當一名村幹部，或許不同的人有不同的看法，也一定存在有一些議論。有人會猜測我當這個村官的動機到底是什麼，也有一些好心人勸我不要攬這份恐怕是吃力不討好的差事……是的，在面臨這個在我人生道路上的重大抉擇的時候，在新一屆村委會換屆選舉到來之時，面對眾多村民的推選，我想了很多很多。如果從我個人事業和利益的角度考慮，我完全可以選擇放棄。但是，一直以來一種盼望著能夠為村民做更多的事情、盡自己綿薄之力的強烈願望驅使著我，使我堅定了競選的信念。我想，個人富裕不算富，只有全村人都走上小康之路才算富！是白墳村的土地養育了我，全村父老鄉親對我的期望很厚很遠，而我回報以村人的，至今還很少很輕。人生在世，就得要有一種精神，要懂得感恩，懂得奉獻，要充分體現自己的價值。因此，我毅然走上了這個競選的舞台，不為別的，只想為全村人實實在在地做一些事情，只想用最大的能力回報以信任和支持自己的父老鄉親。 各位領導、黨員同志們、全體村民代表，我深深地感到，當村幹部難，當一個能夠聚人心，得民意，能夠讓百姓滿意，令群眾放心的村幹部更難。有句話說得好，叫：給了舞台，就要唱好戲。我是抱著一種盡自己最大的努力為村民服好務、辦好事的心情來的，如果我能夠得到群眾的信任和認可當選，那麼，上級黨組織和全村父老鄉親對我的信任和期待就是我干好工作最大的精神動力，也是我當好一個村幹部的力量源泉。我想，組織和群眾既然選擇了我，我既然選擇了為全村人服務和奉獻，那麼，開弓沒有回頭箭，我就要打起十二萬分的精神，拿出百分之百的信心和勇氣，在鎮黨委、政府的正確領導下，和村黨支部、村委會班子成員一起，克服重重困難，排除種種阻力，搞好我們白墳村的穩定、發展大業。我將本著上為支部分憂，下為百姓解愁，全心全意為全村人服務的信念，懷著一顆不計較個人得失的平常心，撲倒身子為集體，實實在在為百姓，全力以赴抓穩定，一心一意謀發展，組織和帶領群眾共同富裕，當一名「想群眾所想，急群眾所急」的合格村幹部。 同志們，現在我能得到大家的新人當選為***我就一定不會辜負大家對我的支持，我想著重從以下幾個方面入手開展工作: 一、抓穩定創建和諧氛圍。我會主動地向老幹部們學習請教，充分聽取廣大群眾的意見和建議，廣開言路，了解民情，體察民意，取長補短，不斷充實、調整、完善和提高自己。要把全村幹部群眾團結起來，思想認識上形成共識，行動上形成一致，營造一種和諧向上的氛圍，按照法制、有序的軌道開展各項工作，村幹部身先士卒、一心為公，幹部群眾心往一處想，勁往一處使，共同把我們※※村建設得更加美好！ 二、做表率建設務實班子。在思想上、行動上與上級黨組織保持高度一致，一切工作以廣大群眾的根本利益為出發點，想村民所想，急村民所急，辦村民所需，當好廣大村民的代言人和帶頭人，建設一個凝聚人心、務實求真的堅強班子。 三、抓公開打造透明村務。在村黨支部的領導監督下，在全體村民的支持和監督下，進一步地規范和完善村民自治組織的各項規章制度，推行並真正落實好以財務公開為主要內容的村務公開制度，用幹部自身的清白，給百姓一個明白。 四、引資金構築多元經濟。想方設法創造寬松的投資環境，積極吸引外來資金，並為村民投資辦廠、開店、發展種植、養殖業等盡量地提供條件和優惠政策，在幫助村民投資貸款、建廠選址、擴大規模、引進技術、人才等等各方面提供服務，逐步實現主導產業健康發展、個體私營經濟迅速壯大、多種經濟成分並存、村民安居樂業的寬裕型小康村經濟發展目標。 五、辦實事健全保障體系。千方百計搞好經濟建設，確保全村經濟穩定增長，社會安定團結，村民收入逐年提高，村鎮建設面貌不斷改善，教育、文化、體育、養老等社會各項事業明顯進步。尤其是要建立社會保障制度，使那些貧困家庭、殘疾人、孤寡老人、助學兒童得到應有的救助，使他們盡快擺脫困境，實現共同富裕。

7. 農村工作的認識和感受

一）要盡快適應自己用色的轉換所帶來的環境的變化.各位都是來自於市縣機關和事業單位,所做的事、接觸的人同農村有著天壤之別.主要是三個不一樣.其一是工作環境不一樣.現在市縣機關辦公條件都有明顯改善,基本上有空調、有電腦、出門有小車,良好的辦公條件在提高辦事效率的同時,也滋長了一些養尊處優的劣性.農村不一樣,條件好的地方有一個村部,差的地方村部都沒有,更不要說辦公條件了.其二是工作職務不一樣.在機關大家都是工作人員大部分都是辦事員.在農村,你就是村支部第一書記.在機關你是為領導服務的,起參謀助手作用,在農村你就是兩委班子的班長,起決策作用.這種從為領導服務到個人決策是自己角色轉換的最大方面,必須盡快適應.其三是生活環境不一樣.主要指「吃」和「住」.先說吃,剛下去在村幹部家吃兩餐還是可以的,總不能天天在人家吃,有人叫你去,你自己也不好意思,就得自己燒.飯好燒,買個電飯煲一插電就行了,菜怎麼辦？再說「住」,有的可能住在農民家,有的可能住在村部,住在村部還好一點,條件雖差,總有自己的小天地.住在農民家,總不是滋味,不是說人家對你不好,自己總感到別扭.所以我說要盡快適應環境的變化.這個環境變化就是要能忍受孤單,耐得寂寞,承受清苦.但這種環境變化給你提供了一個得天獨厚的學習環境.因此,我個人認為要盡快適應新的工作環境是首要的最基本最起碼的前提條件.

（二）要盡快熟悉農業、農村、農民情況.在農村開展工作不熟悉農村情況,只能是盲人摸象.因此了解熟悉農業、農村、農民情況,是擺在選派幹部面前的第一道課題.情況摸得准搞得清,對下步工作將產生直接影響.這就是我們常說的調研.調研的成功與否取決於你調研的深度與廣度.調研的課題我想主要有本地的基本情況.種植習慣、民風民俗、資源優勢、潛在優勢、外出務工人員等,尤其要在農業結構調整和發展壯大集體經濟上多下功夫,找出一條適合本地經濟發展的路子.在調研的方式上,除召開兩委班子座談會、村民組長座談會、黨員代表會議外,還要多跑,要向田間地頭跑.在田間地頭上和農民交談,掌握農作物的生長態勢,莊稼的生長過程,了解農業的生產情況.要往退休在家的老支書家裡跑.跟他拉拉家常,聽聽建議,肯定會受益匪淺.要往種養大戶家跑.聽聽對結構調整的想法,有什麼要求等等.在綜合大家意見的基礎上,至少你對本地的情況有一個大致的了解,對你的工作會大有益處.

（三）要盡快掌握農村政策法律法規和相關知識.在座的各位都是在機關里工作,不是直接從事農村工作,對農村情況知之不多,有的雖然在機關工作跟農村有聯系,但也不是農村工作的直接實踐者.因此,學習農業、農村各項政策和農業科技知識,農業上的法律法規,農組建設、農村基層工作經驗等各方面的知識就成為在座各位的必修課.除了學習書本上的知識外,還要讀無字之書,也就是向他人學習,向實踐學習.向他人學習就是「上下左右」都要學.「上」指鄉鎮領導,他們的農村經驗很豐富,值得學習的東西很多.「下」指農民,農民中間有很多能人,向他們學習能學到很多想學而平常學不到的知識.「左右」指村幹部,他們天天和農民打交道,基層經驗最豐富.只有這樣才能掌握農村工作的各項知識,才能更好地開展農村工作.

二、突出重點,以主帶次是做好農村工作的關鍵

農村工作干頭萬緒、紛繁復雜.剛到農村擺在你面前的事情很多,大家都在看著你,農民也在期待著你,你也想新官上任三把頭.告訴你,不要急,心急吃不了熱豆腐.我個人認為農村工作要突出重點,牽住「牛鼻子」,抓住主要矛盾就能帶動其他各項工作的開展.其重點主要有:一是解決農民一家一戶想干、幹不了、干不好的事.二是加強基層黨組織建設.三是發展壯大集體經濟和增加農民收入.（一）解決農民一家一戶想干、於不了、於不好的事.這里主要指的是基礎設施建設,公益設施建設,為農民提供產前、產中、產後服務等.農村實行家庭聯產承包責任制後,極大地激發了農民的生產熱情.但在基礎設施建設等其他方面由於多年沒有投入,基礎設施差,嚴重的影響了農民的生產生活,許多農戶想干、但一家一戶干不起來、呼聲很高,迫切需要解決.村兩委班子必須認真對待.我剛下來不久就碰上了這種情況.那是2001年7、8月份,我到農民家去了解情況,走在低窪不平的村莊路上,迎面遇上不少農民,都反映這條路太差了,要求修路的願望強烈.為了搶在棉花上市之前修好道路給農民賣棉帶來便利,在資金嚴重不足,多方面條件都不具備的條件下,我找聯系村領導,跑有關單位,一次不行跑兩次,兩次不行多次找,後來終於籌集了5萬多元資金.經過一個多月的奮戰,終於在當年10月份修通了全長2500米的村莊道路和一條通向村小學的道路.說句實在話,這條路修通之後,我心裡很是興奮一陣子.因為這是我工作以來,第一次直接為農民做的自己想做能做的事.有一天,下著毛毛雨,我走在這條路上,著著農民親切的笑瞼和聲聲問候,我心裡熱乎乎的.我在這里僅舉一例,還有的如為公益設施和為農民提供服務等.你把這些事情做好,農民是非常支持擁護你的.