鄉鎮公務員和企業哪個忙

1. 你們覺得城區四大行和鄉鎮公務員哪個好

一、我國有多少銀行從業人員?
截至 2015 年底，我國銀行業金融機構包括 3 家政策性銀行、5 家大型商業銀行、12 家股份制商業銀行、133 家城市商業銀行、5 家民營銀行、859 家農村商業銀行、71 家農村合作銀行、1373家農村信用社、1 家郵政儲蓄銀行、1 家中德住房儲蓄銀行、1311 家村鎮銀行、48 家農村資金互助社，等等。
二、我國有多少公務員?
據人社部5月30日發布的《2015年度人力資源和社會保障事業發展統計公報》(下稱公報)顯示，截至2015年底，全國共有公務員716.7萬人。由於716.7萬僅指國家機關的公務員人數，如果算上全部公共財政供養人員，保守估計我國財政供養人員約5000萬人。
在我國，傳統的就業形式是"士農工商"，就當今社會仍然適用。現在的就業方式大概分為三種：體制內，比如公務員的行政編制，事業單位的事業編;體制外，從商、從農;第三種最特殊，就是在體制內工作，但屬於「臨時工」、「合同工」，沒有編制。
不知道從什麼時候開始，大家熱衷於追求編制，擠破腦袋想進入到體制內工作，於是，公務員、事業單位、銀行、教師等等等等，變得可望而不可及，今天就來說說銀行招聘考試和公務員。考試內容也不盡相同，關於這兩個考試，你想考哪個呢?這兩個的工資待遇那個比較好呢?
下面就給大家分享下：
1、考試時間
銀行招聘考試：一般分為春季和秋季兩次，春季在3、4、5月份，秋季在8、9、10月，每個銀行的具體招聘時間，也不是很規律，如果想考，只能隨時關注了。
公務員：在時間上比較固定，但是每個省份不同，例如江蘇，江蘇公務員考試考試時間每年一次，每年的3月份考試，2017年江蘇選調生選撥400人公告已出出來了，想要考試的可以關注下。
2、考試內容
銀行招聘考試：每個銀行的招聘考試可能會略有區別，但是大體包括：行測、銀行知識、經濟金融、會計、法律、計算機、英語。
公務員：一般都是考行測、申論，例如：江蘇考行測和申論，考試分為A.B.C類。
3、招聘流程
銀行招聘考試：銀行的招聘流程上區別於其他考試的就是會有一個網申環節，這個環節比事業單位或者公務員考試的網上報名環節更為嚴格一些，所以，想要報考銀行的童鞋們，第一關需要過的就是簡歷製作。網申通過→筆試通知→筆試→面試通知→面試→體檢。同時，銀行考試還有一個特點就是，時間節點你永遠都不清楚，需要考招考單位進行通知。
公務員：網上報名→筆試→面試資格復審→面試→體檢。事業單位招聘考試的流程相對就簡單一些，都會在公告里呈現，且每個環節的大概時間點也都會在公告中發布。
4、編制問題
銀行招聘考試：這一點上，首先需要將銀行分為四種，一是央行，央行的工作人員一般分為公務員行政編制、事業編、事業單位聘用合同制;二是政策性銀行，工作人員基本上分為事業編、事業單位聘用合同制、臨聘制;三是五大行(工農建中交)，事業單位聘用合同制、臨聘制;商業性銀行，基本是簽訂勞動合同。
事業單位：目前事業單位招聘工作人員只有兩種性質，一是簽訂事業單位聘用合同，二是臨聘制。
5、待遇問題
不同的單位不同的職位待遇肯定都是不同的，但總體來說都是底薪+績效的，能拿多少就要看單位的效益如何了，比如說銀行，位置好的支行可能一個月上萬，位置不好比較偏僻的支行可能就工資低一些了。中公教育對於薪資做了一下總結：
一、公務員工資
一、基本工資
辦事員2800元;科員3000元;副科級 3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三周年按科員對待;科員五周年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資
1、車補，隨工資每月發放，標准=基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標准=基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無故不到每日扣發30元，經單位領導批準的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標准=基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。
二、銀行員工工資
1、薪酬待遇不能一概而論，但總體而言，公務員系統福利待遇更好，銀行系統收入薪酬更高。
2、二者的發展前途都不錯。關鍵是看你自己想要過什麼樣的生活，公務員相對來說比較安逸，政治地位比銀行系統要高。
3、公務員是鐵飯碗，地位高，福利好，有面子，風險小，比較穩定。
4、但是銀行不同於公務員的，一個是行政機構，一個是企業性質，企業需要發展，員工需要成長，銀行的員工就會有一種挑戰。更加有利於個人的成長。

2. 鄉鎮公務員和縣城事業單位選哪個

首先，公務員和事業單位考試內容是不一樣的，公務員考得是行測和申論，事業單位內考得是職業容能力測驗和公共基礎知識。
其次，公務員，公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員，事業單位是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，與公務員是不同的。
最後，公務員考試相對於事業單位來說比較難一些。
以河北為例，這兩個考試時間是不沖突的，只要考試時間不沖突，如果符合招考條件的，建議你都可以試試的哦。加油！

3. 鄉鎮公務員和國企選擇哪個

我個人建議你選擇你自己喜歡的。因為公務員雖然說非常好，但是他畢竟發展空間有限，而進入國企相對來說會更有發展空間。

4. 鄉鎮公務員和國企機關哪個好

這個看太多方面了。
你希望的工作方式，你想要的薪資水平，你願意付出的努力跟代價等回等。答
一般來說，國企優勢在於能夠合法投資入股創業兼職，並且當上管理層後，收入是要比同級公務員高不少，但是相對來說心理壓力大，工作強度比機關高不少，權力小，跳槽機會大。
公務員優勢在於，靠近政治，靠近權力，如果能當上正科級以上，那工作也輕松收入也不錯。但是晉升無望就只堪堪一個人過而已，別說什麼能灰色收入，沒權利，你想灰色都灰色不起來。
總結下就是奔錢去不怕累希望自由些國企，奔權利去有控制欲希望坐著別人來找你去公務員。
最後，如果一點野心也沒就像做個普通人，還是公務員。

5. 鄉鎮公務員和效益不錯的國企選擇哪個好

鄉鎮來公務員和效益不錯自的國企哪個好？ 懸賞分：0 - 離問題結束還有 14 天 23 小時 我是大專文憑，畢業後進入一家大型國企當工人，這家企業效益還不錯屬於軍隊企業，我平時喜愛寫東西，發表過一些文章，所以在這家國企的話以後的發展也不是說沒有前途的。同時我也想過去考公務員，但是依我目前的文憑最多隻能考鄉鎮公務員，我現在想的是若考的話會報考家鄉的鄉鎮公務員，因為縣上有關系，想也許以後可以通過關系調到縣上，但是家鄉的經濟不發達，而現在工作的國企離省會很近，在地理上有優勢。可以說是各有好處，所以我不知道我到底要不要去報考鄉鎮公務員，不知道鄉鎮公務員的前途怎樣？怕自己以後離開了這家效益不錯的國企後又發現鄉鎮公務員沒意思而後悔。懇請了解的朋友給予建議。謝謝。

6. 國企普通員工和鄉鎮公務員比較哪個未來發展更好鄉鎮公務員和事業單位職工比較什麼職業不愁養老問題

貌似來你想的太多了。
1、公務自員和企業同樣，都是不能隨便開除職工的，否則就是違法。象你所舉的例子，只不過是孕婦不想爭或者不再乎，否則這個私企是需要賠很多錢的。
2、從個人角度看，公務員相對穩定一些，但公務員也是有聘期的，與企業職工是一樣的，目前國家也馬上要把公務員納入社會保險范疇，那裡也沒有太大區別了。
3、最主要的是，公務員是考上來的，平均1000：1的比例呢，如果你按這個比例進到一個私企，你的待遇要比公務員高上十倍。

7. 縣直和鄉鎮的公務員哪個忙呢

一開始都忙，你剛到，人家肯定使喚你的，不管到哪裡都一樣。當然是縣里舒坦點，我們鎮里的基層工作人員，還要包村、負責村裡的計劃生育、選舉等等。忙死了。

8. 鄉鎮公務員和中國移動,應該選擇哪個

果斷中國移動啊，鄉鎮公務員苦的一逼，移動好歹也是五百強，福利要好多了

9. 鄉鎮公務員，事業單位（縣級市的），企業職員選擇哪個比較好

您好，中公教育為您服務。
您好，鄉鎮公務員和事業單位都有雙休日。而且工作不是特別忙。工作很穩定。安逸。如果您想有一個相對穩定和比較小的競爭壓力的工作環境，可以選擇鄉鎮公務員，事業單位
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

10. 鄉鎮公務員和效益不錯的國企哪個好

公務員熱是這一時代的產物，長遠來看會是什麼樣不可以側。年輕時呆在鄉鎮什回么都會退步，答因為工作的環境較封閉，各方面發展較慢，人的思想小農意識很強，縣城也好不到哪去。從長遠來看，從你將來孩子的教育來看，從你的發展來看，你現在的單位好。