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新加坡教师招聘2018年

发布时间: 2021-03-16 07:28:03

A. 新加坡中文教师

新币1800,比较难生活...差不多等于上海2500块月薪的样子
而且我不觉得他们有必要从中国专聘请,一个是当老属师要准证,还有这里的中国人有证的都一抓一大把~~当然比较少人能接受1800一个月当老师的月薪...

B. 新加坡幼儿教师招聘是怎么样的

一般是通过中介从国内招聘,然后网络面试确定人选。最后拿工作签证赴新加坡工作。

C. 新加坡招聘汉语教师有什么要求

有意前来新加坡从事华文教导职务,基本重点要求,必须具有教导华文的专业背景,且必需通晓英语,作为讲解和教导,和学生沟通的能力。

D. 现在去新加坡做中文教师,月工资是多少,现在容易去吗

各有个的活法,1600可以在新加坡生活,16000照样能在新加坡生活。租房是大头,要省钱的话就合租,但是要受得不同人的作息时间和生活习惯,以及共用厕所。其他吃吃喝喝买点东西,只要不乱花钱,一个月1000左右肯定是没什么问题的

E. 在新加坡的公立中小学做汉语教师,月收入3000新币以上,不算年底花红。这样的工作和国内月薪5000比那个好

新加坡这属于公立学校教师基础工资,足够日常消费,还有不少剩内余,包括租房的钱。容5000人民币不知道在您的城市会是怎么样的生活水平。但是新加坡的教师工作压力还是挺大的,而且因为你对于他们是外国人,职称评定,升职加薪等会与本地人有不同待遇,可能很多年都没有这样的机会。可以考虑出去看看,呆个两三年再回来,也是不小的一笔财富积累

F. 新加坡MOE华文教师招聘

我是在新加坡 上学的 学生 我们华文老师是从中国来的 师范毕业 但是她是特招的 就像新加坡去他家乡那边招人 然后老师考的很好 然后就来了 你可以问问 微博上的 新加坡眼 或者看看 狮城网 看看有没有前辈已经过去做老师的

G. 去新加坡做中文老师要求有什么呀

如果想在新加坡的公立学校教书,一般都要求去NIE(National Institude of Ecation,新加坡的教育学院,归属NTU管辖的独立学院)培训一年左右,相当于弄一个教师资格证书。之后才能去公立学校教书。
就算在新加坡读研究生,貌似还是要去上培训课程,不过有本地学历对于找工作比较有优势点。
待遇大概现在是三四千新币一个月,混上去了还能高点。总体来说,新加坡比较重视教育,所以老师待遇都不错。拿绿卡这事很难说,现在政策比较紧。前几年,只要读个一年的master毕业留下来直接就能拿绿卡,现在就算是博士毕业,高薪职业,申请也不一定批准。居留时间长了之后申请会相对容易点。
另外,新加坡当中小学老师应该比较轻松,都只有半天上课,确切的说是上午上课,下午2点半就放学了。

H. 新加坡教育部招聘华文教师有什么要求

大专毕业证上的专业如果是汉语言文学,就符合要求。在新加坡做华文教师是需要MOE认证的,这个认证有些类似中国的教师证,持证上岗,如果专业不对,不是汉语言文学专业毕业,这个MOE认证是认证不下来的,能认证下来的方可在新加坡做华文老师。
如果要到新加坡政府中学或小学教导华文,那么首先必须是毕业于新加坡教育部承认的内地60所大学(本科)或32所师范学校的专科文凭,加上2年教学经验和40岁以下,这才会给予基本录取考虑。

新加坡承认的内地32所师范学校专科的名单如下:
首都师范大学初等教育学院,上海师范专科学校,天津市第二师范学校,哈尔滨市师范学校,长春市师范学校,沈阳市师范学校,大连市师范学校,唐山师范学校,山西太原师范学院,无锡师范学校,南京晓庄师范学校,深圳大学,青岛师范学校,湖南第一师范学校,大庆师范学校,南通师范学院,济南师范学校,福州师范学校,厦门师范学校,郑州师范高等专科学校,湖北大学,广州师范学校,中山师范学校,四川成都师范学校,重庆第一师范学校,西安师范学校,石家庄师范专科学校,湖南长沙师范学校,镇江高等专科学校,河北沧州师范专科学校,山西,同师范学校,山东泰安师范学校。

I. 2018年教师招聘和特岗教师招聘区别

2018年教师招聘和特岗教师招聘区别如下:
第一:考试形式不同:招教考试以县或地专级市、区进行,而特属岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。1.招教考试各地时间不太固定,可以说贯穿一年始终,而特岗以省为单位统一进行;2.特岗大多是网上报名,而招教考试一般在教育局人事局现场报名较多。

第二:编制不同:招教考试在笔试和面试都过关的情况下,一般可以说编制就拿到手了,而特岗教师一般要3-5年后考核认定才可以。
第三:考试内容不同:特岗教师考试出题比较统一、固定,招教考试各地市、区、县出题范围和内容比较灵活、不太固定。
特岗教师政策是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。所以特岗教师招聘考试不是每一个省份都会有的。

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