珠海市老師待遇按公務員

⑴ 珠海公務員的待遇怎麼樣

下面是2018廣東鄉鎮公務員待遇福利大致情況，希望可以幫到你。

1、公務員的社會地位比較高

所以更容易獲取更多精神上的滿足感。特別是對於剛畢業的大學生朋友們，可能面臨著擇偶，而日前社會中，公務員職業也開始成為年輕人擇偶的第一選擇。

2、 薪酬、福利待遇比較可觀

公務員的薪水水平目前在我國處於中等偏上的水平，而其勞動強度不算太高(目前許多就業市場上高薪職位都伴隨高強度高壓力的工作，高薪常常是以犧牲健康為代價)。除此之外，公務員的住房公積金、住房津貼更是不可少的，退休後後的福利保障也很充分等。

3、公務員的社會地位比較高，所以更容易獲取更多精神上的滿足感。特別是對於剛畢業的大學生朋友們，可能面臨著擇偶，而日前社會中，公務員職業也開始成為年輕人擇偶的第一選擇。

4、眾所周知，公務員工作時間相對固定和規律，工作強度適量。除了特殊崗位需要加班外，普遍都實行「朝九晚五」的工作時間制度。如今經濟高速發展的社會很多人的工作和休息時間不規律，工作任務過重，工作壓力大，甚至產生「職業病」。這不僅對自己的身體造成一定的傷害外，也影響「幸福感」的提升，這一點也逐漸成為眾多人更心儀公務員職位的一個重要因素。

5、工作相對穩定

在這個經濟頗不穩定的時代，公務員是眾人看來最穩定的職業。似乎一旦捧上此飯碗，終生不需愁吃穿。沒有業績要求，不必疲於奔命，只要你不犯大錯誤，被撤職，那麼裁員、下崗的幾率很小。當然，這種動機也是不可取的。

2018廣東鄉鎮公務員待遇區別

1、薪酬工資

我們來看看大家最關心的公務員薪酬工資情況，下面整理了2017年廣東各地公務員的工資：

一類發達地區：廣州市7000，深圳市8000，珠海市7000，東莞7000

二類發展中地區：中山市6000、佛山市6000，惠州4000，江門市5000.

三類欠發展地區：韶關市、湛江市、汕頭市、肇慶市、茂名市、梅州市、汕尾市、河源市、陽江市。清遠市、潮州市、揭陽市、雲浮市的市直單位3000-3500元/月，下屬縣2000-2500元/月，鄉鎮1800-2000元/月。

2、工作環境

作為基層單位，大多數鄉鎮遠離城市，經濟較為落後，交通也不是非常便捷，工作和生活條件確實比不上縣城和大中城市，如果在家鄉之外的鄉鎮工作，可能還會面對著和家人分居的問題。

鄉鎮工作的對象是農民，工作地點除了單位辦公室，更多的是在田間地頭、山坡水渠，走訪村民宅院、果蔬大棚、養殖基地都是家常便飯，今天左腳踏雪，明天右腳踩泥，今天在食堂喝碗熱粥，明天在村裡咬一口硬饃，這樣的生活基本和時尚無緣，能留下的就是質朴。

鄉鎮工作整體上比較忙，經常加班。在很多人眼裡，鄉鎮這樣的基層單位是很閑的，可有可無的，但實際上卻完全不是這樣。很多很宏大的政策、工程，在政治課本和新聞聯播里都是一套套的理論，在基層卻會以非常具體化、現實化、操作化的方式體現出來。

基層有句話叫做「上面千條線，下面一根針」，說的就是鄉鎮工作點多面廣，往往對接、落實上級多個部門的工作。比如節能減排、治污綠化、農業補貼、產業調整、教育問題、留守兒童、孤寡老人、鄰里不睦、地權糾紛、信訪問題、治安問題、基建工程、督查考核……

3、職業發展

紮根基層是一種境界，但如果在基層混日子，捧著鐵飯碗不思進取，絕對算不上真正紮根基層。說鄉鎮公務員沒有前途的，大多數是這樣混日子的人，或者是看到了太多這樣混日子的人。

一個比較理想的發展路徑是融入鄉鎮環境，改造鄉鎮現狀，服務鄉鎮群眾，提升工作能力，獲得各方認同。這些說起來很簡單，但卻需要付出很多才能做到：提升人際交往能力，業務技能水平，傾聽村民需求，熟悉辦事程序，提高文件寫作能力……

當一個鄉鎮公務員真正做到這些時，就可以把鄉鎮工作做得游刃有餘，提拔、調用也自然會成為順理成章的事情。

⑵ 珠海市教育局直屬學校老師待遇情況（要詳細點的）

珠海教育的待抄遇還是不錯的襲，代課教師千軍萬馬想擠進來，你這樣被招進來已經很榮幸了。
待遇問題：我去年過來，第一年試用期打到存摺上的工資是2700，住房公積金有1000多，醫保100多，班主任津貼150.如果你去的學校好一點學校還有自己的補貼給老師。第二年正式聘用，打到存摺上是3700，公積金2000多。另外還有一年四大節日補貼，年終雙薪。這樣你一個人花是足夠了。
另外你說到沒房子、沒親戚、沒朋友，沒親戚是現實了，這一點要看你是不是能接受這樣的「背井離鄉」，珠海是移民城市，全國各地的人都有，如果你不能接受沒親戚可以考慮在自己家周圍的城市工作（你可以比較一下兩地的待遇來抉擇）。沒朋友，可以憑自己的能力交朋友；沒房子，等你在珠海找到合適的對象，兩個人打拚，房子也會有的。試問退一步想，你在家裡所在的城市不需要重新交朋友，自己買房子嗎？
住宿條件，有的學校可以提供單身公寓給老師住，沒有的可以同事一起合租，兩室一般1000元左右。
工資漲幅：珠海是去年剛剛漲了一次工資，據說以後要實行績效工資，不過現在還沒有正式實施。

⑶ 珠海市教育局直屬學校老師待遇情況

待遇非常好！！！如果是去到像一中、二中這樣的學校，待遇不用說，版不過就是辛苦了點！如果是權職中，升學壓力不大，尤其語文數學這種課，不過就是學生比較難教，只要自己心態調整好就行！在珠海，是公務員待遇要像老師看齊！可想而知！

⑷ 珠海哪個區的公務員待遇最好

整個珠海市的公務員待遇都是差不多的，如果說分哪個區待遇好不好？這是分別不出來的，因為公務員的待遇和部門有關系

⑸ 珠海市公務員待遇多少

看來遇到同行了啊，呵呵
你具體從事哪方面的飛機試驗？資歷職務很重要，說清楚才好回答你
至於你說的想達到普通公務員標准，太假了吧，這邊研究院副總師單純論工資收入，都沒這待遇
182剛剛搬遷到漢中市，應該也還不錯啊

另外，拜託你，你的QQ是無法加好友的 o(╯□╰)o

⑹ 珠海公務員工資待遇怎麼樣

鄉鎮公務員工資及待遇都是由本級財政負擔的。公務員工資一般分成四塊內，職務、級容別、津貼、補貼。前兩項都一樣，差別在後兩項。根據不同的財政情況會有差別的，但一般在縣域內沒有差別。一般膠東地區稍高些，4000多，中部3000多，西部可能還要少些。另外也受鄉鎮所在地級別的影響較大，像濟南、青島的鄉鎮都是縣級配置，相同職務人員級別可能高一些，其工資待遇也高。

⑺ 珠海市公務員的待遇

珠海市直公務員，工齡五年以下。每月工資卡到手6000+
，房屋維修金到手2000+，這兩項內都是現容金。每月公積金2000+。七大節8000元，計生獎5000元，年底十三薪6000+元。全年共計約14萬。
珠海市直待遇在珠海應該是最低的，斗門區估計和市直差不多，其他各區都要高，其中橫琴、高欄、高新、保稅區待遇高很多，金灣、香洲也不錯。聽說橫琴、高欄全年共計20W+，金灣、香洲也有17W或者18W。
金灣事業編算公積金在內一年17萬出頭，金灣事業編有車補的，總體收入和該區公務員基本沒多少差距，科員也比就差不多這個數
佛山這邊工資卡4k6，維修1931，公積金2884，七大節1w4，計生3500，年底多一點。大佛山一年15-20萬。

⑻ 珠海市公務員的工資待遇怎樣

10000元左右

⑼ 珠海 中學教師 工資 待遇 條件 生活水平

在豬海當老師的,工資都好高,福利比公務員還好...

不過開始兩年的時候可能你會覺得不太滿意專,因為那個時候工資不高屬,而豬海的消費又偏高,所以會困難一點.

不過之後就很爽了.

應該能有5000以上吧,還有一大堆補貼的.不過前提是你要有實力哦!