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公務員考試面試真題

發布時間: 2020-12-18 22:08:17

『壹』 公務員面試真題

不知你是什麼地方的。僅供參考
2017年山西公務員面試真題(7月30日上午 大同)

2017-08-01 10:39:01

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推薦課程 公務員考試快速答題技巧大揭秘

2017年山西公務員面試真題(7月30日上午 大同)

(面試真題來源於考生回憶,僅供參考)

1、《新華字典》App最近上線,但有網友發現,免費版一天只能查兩個字,想要繼續使用,就得付費40元。對此,你怎麼看。

2、參觀紅色革命聖地,住房兩人一間。有人想調換房間。怎麼辦?

『貳』 公務員考試中面試時都問什麼樣的問題謝謝

一般情況下,有關個人背景的材料已填寫在履歷表內,面試時再提問只是版為了驗證一下,或者權以這些不需應試者思考的問題開始,有利於應試者逐漸適應展開思路,進入「角色」, 尤其是對那些一進入考場就顯得緊張、拘謹的應試者,更該先提一些容易回答的問題,幫助他樹立信心,誘導他正常發揮出自己的水平。這方面常問的問題有:


1、請介紹一下你的家庭狀況


2、你的籍貫在哪裡?


3、現在你住在哪裡?


4、你父母分別從事什麼職業?


5、你有幾個兄弟姐妹?分別在干什麼?


6、你是否結婚了?妻子或丈夫從事什麼職業?


7、你有孩子嗎?幾歲了?


8、你現在的生活狀況怎麼樣?


9、你現在的居住情形怎樣?是幾居室、公房還是自宅?

對這些問題,應試者不需怎麼思考,但最重要的是一開始就要注意調整好自己的應試狀態,充滿自信,口齒清楚,回答全面、完整,但又要注意盡量簡潔。一開始的應試狀態如何會直接影響到整個面試過程中的表現。

『叄』 國家公務員考試面試真題重現:如何處理個人利益和單位

一、【例題】請結合自身經歷,談一談在工作過程中,當個人利益和單位利益發生沖突時,你該怎麼辦?
二、【參考答案】
在工作中難免會遇到個人利益和單位利益相沖突的時候,這時我們要以大局為重,從單位的利益出發,個人利益服從集體利益,做一名合格的工作人員。
我也曾遇到過這樣的情況。我是一名大學生村官,兩年多的時間基本都是在村子裡度過的。去年夏天,連日暴雨,村裡隨時都面臨著被洪水淹沒的危險。我們幾位村幹部枕戈待旦,做好了抗洪搶險的准備。一天晚上,我的父親突發急病,而母親一個人在家,無力應付。接到電話時我很想馬上回到父母身邊盡孝,但是眼前嚴峻的形勢提醒我現在不能離開。我安慰了母親,向她說明情況後,馬上給離我家較近的表哥打電話,向他說明了情況,請他幫忙照顧。就在第二天,洪水襲來,我們帶領村民展開抗洪,直到半個月後洪水退去,我才得以帶著滿身的愧疚回家,所幸父親病情好轉,家人對我的工作也都表示理解。自古忠孝難以兩全。我想很多人遇到這種情況也會和我做出相同的選擇。
在工作的過程中會遇到其他各種各樣的情況。作為一名公職人員,不管遇到什麼情況,當單位利益和個人利益相沖突時,應當時刻以單位利益為重,把握大局,決不能因一己私利影響甚至損害了團隊的利益。

『肆』 公務員考試面試真題:讓你背黑鍋,你有什麼看法

  1. 工作之所以做得來好都是大家團結合自作的結果!在工作中遇到的問題,我要向他請教、請求他指點,所寫的計劃、方案也是向他學習的結果,可以說,老職工是我的前輩,是我學習的榜樣,沒有他的正確指導和全力配合,我根本不可能把工作完成得如此出色。

  2. 所以,主要功勞歸老職工是無可厚非的。如果在工作中犯了錯,那是我沒有協調好老職工的工作,沒有正確配合和執行好他的計劃。我願意承擔相應的責任。同時我相信上級領導也會用正確的處理方式,來解決我們工作中的矛盾。

『伍』 求幫忙下載一些歷年公務員考試面試真題及解析

2017國家公務員面試真題:出入境檢驗檢疫局(2月24日),出入境檢驗檢疫局面試真題根據廣大網友回憶進行整理,僅供參考。
(考務:提前20分鍾閱讀材料,)
材料題:關於跨境電商的相關問題
材料1:針對跨境電商,Z檢驗檢疫局進行線上線下抽檢,發現線上的120批產品中69批不合格,不合格率達57.97%,如貝貝網站,海淘等都出現問題(有表格,列出不同產品比如成人牙具、成人衣服、嬰幼兒玩具、嬰幼兒衣服等在產品質量不合格、標簽不合格的數量)。很多樣品質量不合格、標簽不合格,針對這些問題要求整改,一是通知電商平台要求不合格產品下架,定期對他們監督。二是反饋問題給企業進行整改,建立協作機制。
材料2:有兩個案例
案例1:現在很多電商平台存在虛假信息,誤導消費者,很多內地生產的,轉銷國外,如日本紙尿片,抽檢10包,標注日本產,檢測出4包是中國生產製造的,卻變成國外商品,欺騙消費者;有的商品虛假宣傳說是香港產的,其實是made
in China 狡辯說香港就是中國的,還有的進行外銷然後返購銷售。
案例2:玩具電商平台的產品查出不符合歐盟、美國的標准,被要求退回,平台與檢驗檢疫主動聯系,了解改進方案,通過改變產品材料等措施改進自身產品,積極主動報檢,成功通過查驗。
材料3:美國消費安全協會對於電動平衡車有新規,檢驗檢疫部門及時洞察上報總局,調查走訪轄區企業,發布信息,風險防範,召集使館爭取到了美國與中國合作檢查,6月份首批新標平衡車通過美國檢測,恢復出口,打破貿易壁壘。
1.現在跨境電商風靡,很多人在跨境電商平台購買物品,有的人說外國的月亮比中國的圓,國外產品質量就是好,根據你所閱讀的材料,你支持這個看法嗎?
2.政府部門邀請企業開座談會,企業反映情況說時間和效率就是企業的生命,而我們質檢部門太嚴格、效率低、周期又長,耽誤他們的後續銷售工作。你作為檢驗檢疫部門的發言人,如何向大家解釋,請現場模擬
3.針對目前出現的商品不合格的問題,領導讓你對所在轄區內的進口嬰幼兒玩具、母嬰用品等生活用品進行產品信息搜集工作,你怎麼組織?
4.針對材料三中的案例,反應出哪些問題,請你站起來匯報。

『陸』 公務員考試面試題目越來越「變態」,究竟怎樣才能答到

在經過學習與訓練後,大部分考生已經可以熟練應對各種公務員面試題目。但是有一些基礎不是很好,思維能力不強的同學仍然會遇到不會答的公務員面試題目;並且一些基礎好的同學,也會因為對所抽到的題目范圍完全不熟悉從而感覺無法下手。那麼,如果各位考生在考場上遇到這種情況,應該採取什麼辦法呢?
第一,心態平靜不要慌亂,對於這種題目,可以用較多的時間思考,以便給自己充裕的時間進行思想上的准備。有些考生,一遇到沒有思路的題目,就會慌亂,並且急於答題,最後往往導致答非所問,回答偏題,答案邏輯性差等問題。所以,穩定的心態是應對難題的首要關鍵。
第二,從簡單的地方入手答題,先易後難,先挑簡單的話說。比如,可以把題目變相復述一遍,也就是鸚鵡學舌法。或者對於題目所涉及現象進行一個初步的、淺顯的分析。對於難題,考生切記開題就直接進行深入的挖掘和分析,因為考生如對於所涉及領域不甚了解,甚至於對於題目根本就不知所雲,就無法進行深入的分析和挖掘。先說簡單的話,有諸多好處:可以平復情緒,也可以爭取時間,但是最主要的還是引領思維進行進一步的挖掘。
第三,要把所提問問題拉入到自己熟悉的領域進行作答。考生在進行簡單的陳述與分析之後,就要話鋒一轉,把題目所問的自己不熟悉的現象聯繫到自己熟悉的領域進行分析。以一道例題為例:中國超過日本成為世界第二大經濟體,你怎麼看?對於這種有關於世界政治經濟的話題,考生往往不知所措。其實,這道題目應從以下幾點展開作答:中國的產業結構還需進一步調整;中國的發展方式亟待改進;中國的國民生產總值(GNP)並不一定比日本多;GDP構成日本重在國內消費而中國主要依賴投資和出口;中國GDP的高速發展並沒有明顯反映到人民生活水平的提高上來,中國的民生投入急需加大;中國人均GDP遠遠落後於日本。
但是,如果有部分考生對於世界經濟領域並不了解,那應該怎樣回答呢?那就應該把這道題目拉到自己熟悉的領域之中,比如社會福利或者民生問題。這兩個領域是每一個參加公務員公務員面試的考生都應該較為熟悉的。所以這道題目,如果不能圍繞以上六點作答,那就應該圍繞社會福利和民生問題這兩個方面的來作答。主要作答方向就是,中國雖然成為了世界第二大經濟體,但是仍需要在社會福利與民生問題上加大投入。
同理,貴州省2012年省考公務員面試的一道公務員面試真題是這樣說的:「副市長騎自行車接送子女,你怎麼看?」這道問題就可以通過愛幼,聯繫到尊老,然後從尊老愛幼,談到中國的孝道,進而可以談到公務員的思想道德教育,然後挖掘到社會主義精神文明建設這個層面上來。其實,大部分同學只要談到了孝敬老人,基本上這道題就有話可說了。

『柒』 2017國家公務員考試國稅面試真題

【考復察要素】信息獲得
【答題要制點】
(1)明確此次調研的目的,調研工作可以更好的了解大學生報考公務員的意願和想法。
(2)了解調研的內容,如了解大學生報考公務員的意願和想法,想要報考哪些部門,對公務員的理解和看法等。
(3)調研對象的廣泛性,如各高校的大學生、有關公務員招考部門、高效就業指導辦等等。
(4)調研方式專業性,如問卷調查、網路調查、實地走訪等。
(5)總結匯總調查情況,並形成報告上報領導。

『捌』 2018國家公務員考試常見面試題有哪些

如果說公務員考試是一場沒有硝煙的戰爭,那麼面試則是這場戰爭的決戰。要想取得決戰的勝利,就需要我們未雨綢繆,正所謂「運籌策帷帳之中,決勝於千里之外。」
然而,很多考試對於面試卻存在很多誤區:或心存不屑,認為面試無非就是開口說話,簡單至極;或者心存恐懼,戰戰兢兢,無所適從。其實,盡管面試題目千變萬化,但撥開迷霧,終歸會顯露規律,凸顯本質。
一、難以名狀的「尷尬」
所謂「有人的地方就有江湖」,而公務員面對的群體則更為復雜,所以對於人際關系的處理,在公務員面試中出現的概率極高。縱觀這類題目,它的命題總是滲透著一些尷尬,比如「你在單位里,去向科長匯報工作,發現科長與局長正在進行激烈的爭吵,你該怎麼辦」,再比如「你完美的完成了一項工作,領導卻批評了你,你怎麼辦」。
很多考生面對這種題目的時候往往不知所措,分分鍾有想撞牆的沖動。無疑,很多時候命題人會把考生置於一個尷尬的境地。然而,題目畢竟只是假設的情境而已,命題人之所以把你推入絕境,只不過想通過題目測查你人際溝通的能力。所以諸位考生在遇到類似的題目的時候,要把自己從尷尬的情境中抽離,不要深陷其中,而是要能夠站在對方的角度去思考問題,保持陽光的心態,做好一切陽光假設,那麼尷尬的難題便會迎刃而解。
二、難以承受之「壓力」
在公務員面試中,有一類題目經常出現,卻讓很多考生不寒而慄。比如「據我們了解,此次面試你有托關系、找後門,是這樣的嗎」,再比如「通過你的答題,我們覺得你並不適合當公務員,你怎麼看」,或者「我們覺得今天你的表現很差,如果你落選了,你會怎麼辦」。
很多考生聽到此類題目的時候,往往自我設障。他們忘卻了在結構化面試中這些題目只是標准題目之一,考官所問並非主觀感受,這些題目就是典型的壓力型自我認識類試題。如果考生對此類考題沒有準備的話,就很容易掉入命題人的陷阱。
所以考生遇到壓力型自我認知題目的時候,一定要有清醒的認知,快速反應,切勿給自己設置心理障礙,而是要做到心態平和,理性客觀的分析。
三、最奇葩的「新聞」
在公務員考試中,我們經常會遇到各種各樣的社會熱點新聞,或許有時候這些新聞是有悖於你的理解的。例如「公廁衛生管理規定以廁所的蒼蠅數量衡量打掃衛生的工作,你怎麼看這種現象」,當這個題目出現的時候,很多考生又開始無措,「什麼意思?如此奇葩!」的想法隨之產生。
其實,對於這一題目的梳理也並不難,在我們身邊大量的社會現象、社會新聞中,除了大是大非的論斷,大多數題目都有個基本論調,即「出發點是好的,但是有局限性」的辯證觀點,只要基調定了,再抽絲剝繭,找到好在哪裡?局限性在哪兒,然後多角度給出對策,題目便迎刃而解了。
四、無處不在的意外
在公務員日常工作中,我們總是不可避免的遇到一些突發事件,那麼當這些諸如「你陪同領導去開會,會議馬上開始,領導的演講稿突然不見了,你怎麼辦?」的問題出現的時候,你是否有強大的應變能力,你是否有冷靜的心態,你是否能夠恰當得體的處理問題便顯得至關重要。
雖然這類題目經常給考生設置障礙,逼進死胡同,但考生如果能避開問題,轉變角度,往往能夠化危為安。比如演講稿不見了,或許你有備份,再列印一份就能很快解決問題。再或者,即便你沒有備份,或許你的同事那裡有,也可以轉發給你,再做列印。
所以,很多時候,如果考生能轉變思維,就會發現在你意想不到的地方,往往會有勢如破竹般的神奇效果。
五、難以啟齒的原因
在公務員面試中,有一種提問方式頻繁的出現,那就是「你為什麼報考公務員?」。其實,對於這一類型題目的考察還有很多,比如「你為什麼報考我們單位」、「為什麼現在這么多的人考公務員」等等。
也許,你心懷天下,想要進入公務員系統大展拳腳;也許,你迫於父母的干預,想要在公務員工作中尋找那份穩定;也許,你也未曾思考,只是人雲亦雲罷了。可是,當我們回過頭去思考的時候,往往會覺得自己心底的那個原因有點難以啟齒。那麼,我們該如何回答這類題目呢?首先,我們應該要明白,命題人命題的目的所在,即命題人想要從考生的回答里把握考生的報考動機,從而判斷考生是否適合報考公務員或者他報考的崗位。所以,考生在答題的過程中需要把握的是答題內容一定要體現自己與崗位的匹配性。可以關注我們的面試公眾號,學習更多內容。

『玖』 國家公務員考試面試真題:如何提高工作效率

【真題題干】結合自身經歷及報考職位,請談談你在以後的工作中如何提高工作效率?
【參考答案】
工作中難免會遇到任務繁重的時候,因此我們需要提高工作效率,以便能夠保質保量地完成工作任務。在大學學習期間我經常遇到一天需要做許多事的時候,因此效率就成了我能夠完成既定目標的保障。
在大學二年級時,我擔任學生會宣傳部部長,並且還要應對繁重的專業學習任務,除此之外我還要准備大學英語六級考試。因此,那段時間我的事情比較多,我做了非常詳細的計劃,對時間和自己要做的事情進行合理規劃,這樣在學期結束時我不僅很好地完成了自己的工作和學習任務,還因成績突出獲得了學校的獎學金。
我此次報考的是會計類崗位。作為會計,在工作中需要處理大量的數據信息,因此,一方面,我會以認真的態度和不怕困難的精神面對工作中的挑戰,確保自己的工作成果是正確無誤的。另一方面,我還可以通過對工作任務的合理規劃實現高效率。根據工作的緊急程度和重要性,結合所需時間進行詳細的計劃,這樣我能夠明確自己在哪個時間段要做什麼。通過這樣的做法,我的工作效率一定會大大提高。
當然,作為財務工作人員,我需要熟練運用一些專業的辦公軟體,以幫助我更快地處理信息,完成工作。如果在自己實在無法獨立完成工作時,在領導允許後,我會請有相關工作經驗的同事協助我工作。如果在自己負責整體工作時,我需要對工作小組的人員分派好工作任務,並實時監督工作進程,確保工作的高效完成。

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