研究生找工作教师的经验及准备

『壹』 研究生如何找工作

1、工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈
2、选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻
3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格
4、学习再学习，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍，充实自己。
5、找工作的过程，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处，予以及时弥补。
6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。
7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。

第一：找工作如何防骗

1、去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的信息
2、在正规的网上投简历，更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况
4、要登录网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方
5、路边的招工信息不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈

第二:对方打电话过来分析综合因素

1、对比——根据招聘启示要求，列出自己的情况进行分类：符合、基本符合、不符合。
2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究，了解有关信息。
3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果
4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历（将自己的文章收集在一起）
5、稿单——（发表作品的稿费单复印件）简历
6、作品——简历（把自己的饿作品带上“视频”）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）。

第三：应聘时候的自我介绍

1、推荐——准备好在最短的时间内，用最简单、恰当的语言来介绍自己。
2、自信——不要问“招几个”，要相信自己才是唯一适合的人选，但不要盲目自大。
3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”，也可给自己带来信心。
4、记录——准备笔和纸，写上面试地点的位置、路线及负责人，自己简介，观点等。
5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点
6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么
7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法
8、公司——了解多少，有什么要求，希望得到哪个职位
9、对该——职位的设想，以及薪资要求等。

第四：应聘面试的如何能做到礼节性

1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备。
2、面试——起立握手，力量适度；微笑轻松，直视考官
3、对话——交流，权当享受；提问倾听，跟上思路
4、回答——问题，灵活真诚；结束之时，莫忘感谢；取得名片，加强联系。
5、焦点——尽力在有效的时间内，把握交流的焦点：职位要点。
6、感受——面试之后，不管结果如何，都要把自己的感受记下来，一次经历，一次提升。
7、禁忌——不自信，不严肃，不诚实，找熟人，重待遇，乱发问。

第五：该谨慎的东西需要注意下

1、如果对方公司是小公司，没有几个人，让你交押金啊，服装费啊之类的一律不交
2、你还没挣到钱呢，倒先给他交钱肯定是骗子
3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册，即使注册也不能说是正规公司
4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下，看看负面信息多不多，多的话就小心了
5、不过也有个别情况，大企业可能会交一些服装费（也就是一两百块钱）也是情有可原的
6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度
7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了，如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。

送给你的后语：曾经我也为工作求职而奔波，不过现在成长起来了了
希望你能找到自己想要的工作，大家在外面为了生活奔波挺不容易的
虽然可能没解决你的实际问题，但是我还是很高兴的能为你解答
你的采纳和好评就是我最大的动力，虽然累，但帮组别人的路上却是快乐着。

『贰』 研究生找导师的问题，希望经验的多帮忙

选择导师是一门学问的，你可得好好选。
每个导师是不一样的，有的是对学生放版纵不管的，在学校期间，根权本就对你的学习、论文不管不问。有的是只要他每天见到你，至于你干什么他根本不管。有的老师有项目，他会无情的剥夺你，让你成为他的廉价劳动力，而你做的都是些体力活或者没有任何技术含量的，跟你毕业论文跟本就不贴边的。有的老师有项目，即便是你不帮他干活，他自己每学期都会给你发补助，我喜欢这种导师，哈哈，有银子嘛！有的导师是对你的论文方面看的很紧，在你的论文方面真的是无私的帮助，但是他不会同意你在学习期间从事其他任何的外出实习、、、、、、你要选择好自己想找什么样的，然后想方法找到那边的同学，打听一下老师的具体情况，别只看本地的还是外地的。
兄弟，你就别指望导师在你毕业的时候给你找工作了，现在很少有老师能在这方面帮助你了。能帮助你，除非是他认识的企业正好招人，而且你又特别优秀，把你推荐过去他放心。大型的企业职位都是比较固定的，而且部门内部的岗位需求都是几个月之前向公司申请的。不是部门想招就立刻能招人的。并且，部门内部也不会说不需要人才，而硬生生的给你整个空缺的职位！

『叁』 研究生三年该做点什么准备（希望有两年以上工作经验的回答）

一、信息的收集
这是考研准备工作的第一步。首先得向报考学校的研究生招生办公室和所选择的导师了解考研的有关情况。其次是请教所报专业的研究生们，他们的实战经验是研招办乃至导师的指导信息所不可替代的，对确定自己的学习进度、复习重点、答题技巧等大有裨益。我在最初准备考研的时候，曾一味埋头苦干，做了不少徒劳无功的事情。后来经几位考研成绩颇佳的“过来人”指导，才逐渐步入正轨。
二、课程的安排研究生考试总共5门。
对这5 门功课的重视程度应该相同，但在复习应考的不同阶段则要有不同的侧重。备考前期最好是重点复习英语和数学（文科非经济类的可酌情选择其他学科）。这两门课需要下慢功夫，不是突击三两天就行的。政治和专业课可以安排在考试前夕的冲刺阶段，这几门“临阵磨枪”还挺管用。我是从大三开始准备考研的，用一年的时间猛攻完英语后，大四第一学期，也就是临近考研的前半年，基本上不再让英语唱主角，而是把绝大部分时间都让给了政治和专业课。

三、各科的准备考研的课程比较多，且内容丰富，因此，采用正确的学习方法是非常重要的。

英语是研究生考试的关键。我的体会是：如果准备较早、时间又充裕的话，最好主攻强化英语的阅读能力，多看一些英文读物，不要局限于书本或参考书。因为阅读能力是学好英语的基础，而且考试中阅读部分所占比重也最大。如果时间较紧，则以做练习题为主。据我自己的经验，英语习题不能只做一遍就不管，应该在过一段时间后再做，重复练习几遍，掌握的知识才会牢固。
政治考的是分析问题、解决问题的能力，关键在于活学活用。考试中要求的就是运用基本原理分析、解决一些具体问题。因此，复习时除了要牢固掌握基本原理、概念外，还要对历年的试题进行分析，熟悉、把握政治考试中要求的思维方式。
专业课由各高校独立命题，因而各具特色，不可一概而论。惟一的方法是，尽早把往年的考题拿到手，认真分析，摸清出题思路，从而把握复习重点。由于专业课内容涉及的范围较广泛，所以适当看一些教材和复习参考书之外的专业书籍、专业期刊也很有必要。在复习的过程中，很多同学都觉得该看的内容太多，而学习的效果太差。有时前几天才看过的东西转眼就忘了，让人很怀疑自己的智力和记忆力。一位老师用一句话对此进行了解释：功夫不到，要多重复。事实证明的确如此，一遍不行就两遍、三遍，甚至十遍。除了按既定目标苦下功夫外，别无他途。

四、状态的调整在考研的漫漫征程中，良好的身心状态至关重要。研究生考试的压力不只来自考试本身，考前的信心蓄积也不容易。现在有些人动辄以“报考与录取比例10∶1—20∶1”来吓唬自己。事实上，报考者中什么人都有，真正有竞争力的并不多。应当相信自己的能力，相信努力之后的成功。应届生考研还有一个顾虑，就是怕考前复习占用了找工作的时间，我本人就曾经很担心落榜后找不到工作，鸡飞蛋又打。事后从自己和周围同学的经历来看，这种担心是多余的，不少同学就是在考研结束后找到工作的。

另外，准备考研的同学要学会放松自己，尽量给自己减少压力。生活要有规律，学习时间不必安排得过于紧张。有些同学为了考研整日起早摸黑，事实上，长时间的学习很难保持头脑清醒，而且因为自我施压太大，睡眠不足，用脑过度，学习效果反而不高。我曾经也陷入这种“高压微效”的学习怪圈，很快发现苗头不对，便开始在生活中贯彻三个“好”字：“睡好”、“吃好”、第三才是“学好”，戏称为争当“三好学生”。我一位爱睡懒觉的同学也是如此。考试前我俩很悲壮地说：“如果考研成功，这‘三好学生’便是经验；若失败，那它就成教训了。”后来我俩都以高分进入人大研究生院。这证明状态优先不失为一条良好的经验。
我始终认为，吸取别人的经验教训，求得良好的复习方法是非常重要的，但考研的竞争归根结底是应考者投入辛劳的较量。成功最终属于所有愿意下苦功或正在下苦功的考研者

『肆』 研究生找工作重点看的是哪方面

从学历看，你比本科或者以下的人员相比起点高一些，但是与你的同龄人相比，回他们比你都了几年的答工作经验。一部分人已经通过这2.3年的时间积累了很多相关的经验，能力也有很大的提升，可以说他们走了先机。所以目前对你来说最重要的是：
1、做好职业规划，明确自己未来发展的各阶段要学习积累什么，并且做相应的准备
2、不要老想着自己学历的问题，关键时候自然会发挥作用；我看过眼高手低，自以为是的人，下场很糟糕。
3、选择一家大型的管理规范的公司，能让你对这个行业和专业快速的了解，开阔视野，学习完善的管理制度、体系、管理模式，学习怎么作为管理者领导好你的团队；也是你人脉积累很好的机会，可能会对你未来发展有所帮助。
4、结交在你的专业领域最顶级的高手，他们可以在专业上给你一些指导，同时可以给你一些职业规划方面的建议
5、低调谦虚，要相信任何人身上都有优点值得我们吸取经验，这样你可以跳过摸索，站在巨人的肩上
6、一段时间做一次总结，总结学习收获，也总结失败教训，如此反复，你一定能成功！

『伍』 高校招聘教师是愿意要有工作经验的还是不愿意要有工作经验的

如果是第二学历,而且还是研究生,在高校找工作并非易事~
我不知道你那里的情况~
反正在北京,一般高校的任课讲师都是博士毕业~
至于工作经验到是其次~

『陆』 研究生的我找工作时在想些什么 求职经验分享

1、知道自己要什么
如果人的一生中所经历的世界真的有像天堂一样的地方，那么大学一定是唯一的那个自由和宽容的天堂，大学可以充分包容你的任何想法，让你可以尽情做自己想做的事情。但我觉得最困难的部分在于你不知道自己要什么，这就会让自己陷入迷茫，最终人云亦云，看着别人去读研，你也要去保研或者出国读研，看着别人找工作，你也准备找工作。当然，大部分人都是这么过来的，但我今天想说的是如何找到自己的位置，知道自己要什么，并且有针对的去做准备，当我们毕业后回头看自己的学生岁月时，少一些遗憾，多一些成就感。
说到未来的方向，无非是继续深造或者毕业工作两个选择。我们从小学到大学，经历这么长时间的学生生涯，我相信我们都会对自己的性格会有一个基本的判断，如果觉得自己喜欢并且能够静下心来搞科研，善于挑战自己，去发现问题和解决问题，那么可以选择继续去深造，去读一个PHD。如果觉得自己动手能力很强，并且对枯燥的科研论文毫无兴趣，想做一些实际的事情，那么就应该直接去工作。
在刚刚读研一的时候，我发现自己对科研不是很感兴趣，反倒觉得自己很喜欢敲代码，做项目，很享受编程的过程，而且自己的英语很烂，跟那些本科就开始接触科研的同学相比，我没有任何优势，因此研一就觉得自己毕业后应该去找一份工作。在知道自己想要什么后，那么未来的一切都变得明朗了。
2、准备好自己，培养核心竞争力
我始终相信天道酬勤，看书就会有看书的结果，编程就会有编程的结果。当我知道自己的目标是毕业直接工作后，我决定培养自己的工程方面的能力，为将来的工作做准备。
a)多动手写代码
在学校的时候，我在想如果我跟别人同时去找工作，我的优势在哪里，我的核心竞争力是什么，后来我想到自己应该在研究生期间多做一些项目，多一些项目经验，多培养自己动手的能力。因此读研期间，我的工作确实也都是偏工程方面的，我积极参与了实验室各种偏工程类的项目，不放过每一个提升自己动手能力的机会。在实际投入应用的系统方面，我参与了锦江集团财务管理系统的开发，以及复旦大学附属儿科医院网站的建设和维护。在研究型项目方面我参与了实验室上海科委和国家863的两个项目系统的开发。除此之外，我还会自己动手写一些有意思的爬虫程序、小网站和微信公众号开发等项目。兴趣是最好的老师，想要提升自己的编程能力无非是多动手，做一些自己感兴趣的项目。
b)永远保持学习的能力，多看技术类书籍
本科的时候除了上的专业课内容外，我看的技术类的书籍很少，因此除了计算机的基本理论知识，其他的编程相关知识了解的很少，而且掌握的内容都不成体系。所以我会要求自己多看一些技术书籍，了解最新的技术动态和趋势。
我研一的时候因为某个项目的关系，接触到Node.js技术，对这方面非常感兴趣，我发现可以用JavaScript这一门语言就可以完成前后端的开发，这是件非常有意思的事情。因此我深入看了JavaScript相关的书籍，比如《JavaScript高级程序设计》、《JavaScript语言精粹》、《Node.js实战》、《深入浅出Node.js》等等。并且正是因为深入了解JavaScript的关系让我在工作面试中加分不少。当然我也看了一些其他的技术类书籍，如Linux系统编程相关以及网络协议相关的书籍，弥补了自己的一些知识面的欠缺。由于计算机专业的特殊性，新技术层出不穷，我们需要永远保持自己学习的能力。拥有一个综合全面的计算机知识背景会给自己的面试大大加分。
c)培养自己的表达能力
光练不说傻把式，有再好的产品，但是不会推销也是没有用的。良好的表达能力在任何时候都是非常重要的，要学会表现自己，让别人了解你，看到你身上的闪光点，这样别人才会认同你。很多时候知道是一回事儿，但能够说出来让别人听懂又是另一回事儿，所以在学校的时候就要注意培养自己的表达能力。
我读研期间，在课程大作业的汇报和实验室讨论班的技术与论文介绍时，都会努力的去准备PPT，在Presentation前反复的去思考整理整个Presentation的思路以及每个点表达的方式并反复的计时试讲，通过这样的方式我觉得自己做Presentation的能力以及口才都有了很大的提高。这些过程让我在面对工作面试的时候，能够准确的表达出自己想表达的思想，给面试官留下一个良好的印象。另外一个培养自己表达能力的方式就是写技术博客，如果可以坚持写原创技术博客不但是对自己所学知识的总结，同时也会对自己表达能力的提高大有裨益。
总之，在学校里不要放过任何一个可以锻炼自己的机会，只有经历更多的磨练，更多的准备，才能比别人成长的更快。
3. 如何找到理想的工作
a) 分析自己的优缺点，找准工作岗位
我16年3月份开始找实习的时候，一开始想找一个后台开发工程师的岗位，而自己比较熟的后台开发语言是C++，所以面试BAT基本都是面试C++的岗位。但是我的算法能力一般并且已经很久没有用C++去实实在在地写一个项目了，与其他同学相比我没有任何优势，所以面试基本都折戟沉沙了，最终只拿到了腾讯阅文，Intel，ebay等公司的offer。
吸取实习的经验教训，我开始想我与别人相比，最大的优势在哪里，我的核心竞争力是什么？我发现我最擅长的还是JavaScript语言，我研究生阶段最大的技术积累就在JavaScript方面，而这一方面对应的岗位就是前端工程师，因此我找工作选择的岗位主要就是前端工程师，并且针对这个岗位的技术要求做了相关的调研和准备工作。结果证明这样选择是正确的，最终拿到了BAT的几个满意的前端工程师的Offer。
综上所述，大家在找工作时，由于每家公司在选择面试岗位的时候只能选择一个岗位，所以大家应该清楚自己的定位，了解自己的优势在哪里。比如你一直在写Java很擅长Java，就可以去面阿里、爱奇艺等公司的Java工程师的岗位，如果你很擅长PHP，就可以去面腾讯和网络的PHP工程师的岗位。
b)多跟那些成功的师兄师姐（offer收割机）交流，了解差距在哪里，争取内推
对于一开始找找实习或工作的你，一定很迷茫，所以向那些成功的师兄师姐询问经验，打听情况是必须的。你应当关注的内容是你所要面试的岗位要求是什么，面试会涉及哪些方面的内容，然后针对自己的欠缺去突击和弥补。大家也可以多去知乎，另外，特别是让师兄师姐帮你内推，争取内推面试机会，像BAT这一类公司，基本都会有内推的机会，内推的好处在于让你有两次面试机会，即使内推失败了，还可以走正式的笔试面试流程。这一点非常重要，可以说内推占据了BAT校招的很大一部分名额，真正留给正常流程的名额有限。
c)关于找工作前的准备工作，多刷Leetcode
如果想找编程类的工作，刷题是必须的，无论是Google、微软这样的外企，还是BAT都非常重视面试者的算法基本功。从我自己的面试经验来看刷一遍Leetcode就够了，如果时间不够可以只刷Leetcode的easy和medium部分，面试中很多算法问题都是Leetcode上的原题，或者能够在Leetcode上找到类似的题目。
不同类型的公司对面试者的要求和侧重点都不一样，像Google和微软这样的外企，只要求算法能力，笔试和面试基本都是算法相关的内容，要求能够快速的写出解决问题的代码，所以想去外企的同学刷题是最好的准备方式。同时，大家可以看一下算法相关的书籍，如《剑指Offer》等等。
而像BAT这样的国内公司在笔试中和面试的第一面中一般会涉及算法问题，但对算法的要求没有外企高。如果大家想进BAT除了准备算法外，还需要针对自己面试的岗位所用到编程语言做详细的了解。比如面阿里的Java开发工程师的岗位，就需要了解Java语言的各种特性和框架，JVM一些机制以及Java性能调优的知识。在这里推荐牛客网，牛客网上有非常多的各个公司笔试和面试的经验帖子，大家可以经常去看一看。另外，大家也可以经常去知乎上看看找工作相关的问答。总之，知己知彼，才能有备无患，拿到自己想要的Offer。
最近，我也从学弟学妹那看到阿里招聘团队官方出版的书《技术之瞳》，是一本非常难得的求职准备指南，里面涵盖了多数技术类岗位的考察要点分析，如果大家有看到官方出的书请优先选择，比各种野路子来的更接近一手信息，也可以让大家少走弯路。
其次，我想说一下简历的制作。对于一个成功的面试来说，简历可能占了百分之五十的功劳。面试官和HR在看到你本人之前最先看到的是简历，如果你的简历不够突出，没有亮点，面试官和HR连面你的兴趣都没有。所以如果简历做的很烂，你再优秀也是没有什么用的。
在准备面试前，做一份合格的简历应当参照以下原则：
1. 核心原则：突出自己的亮点
简历上的所有内容都需要去斟酌，是否可以表现你自己某方面很突出，很优秀。
2. 简洁
简历上的内容不能突出你的亮点，那就去掉，比如我见有的同学写主修课程，我觉得完全没有必要，面试官不会care你学了哪些课程，只关心你的技术能力。
3. 围绕一个中心
针对不同的岗位是应该调整自己的简历内容的，如果面试的是前端工程师，那么就应该突出你当前拥有的前端工程师相关的项目经验，突出你掌握的前端工程师相关的技能，围绕一个中心点去写简历。
4. 避免假大空
你简历上的内容应该都是你熟悉并且能够脱口而出的，实际上面试官对你考察的内容基本都是你简历上出现的相关内容。所以如果你某一方面不是很熟悉，那就尽量不要写到简历上。面试官主要关心的是你的某项技术掌握的深度，而不是广度。
关于面试的技巧
首先，面试时是最重要的一点就是自信，任何时候都要自信地去应对面试官的提问，这会给面试官一个很好的印象。对于需要思考的问题，可以不用急着回答，跟面试官说明需要思考一会儿再回答，不要因为紧张随便给一个答案，乱回答往往会造成面试扑街。
另外，对于确实不会的问题，不要打肿脸充胖子，可以明确的跟面试官说不确定，但是可以给一个自己思考后可能的答案，给出自己的想法。另外，如果确实不会，又没有想法，可以往自己擅长的方面去引导面试官的提问，比如面试官问你HTTP的302状态码表示什么意思，你可能不知道，但是你知道403和404状态码，这个时候你就可以回答你知道的内容，并且说一些自己熟悉的HTTP其他的相关内容。

『柒』 研究生出来找工作当老师，是否属于资源浪费

怎么说呢，个人觉得研究生出来当老师并不是属于资源浪费，相反是属于人才相称的一种。毕竟老师这个行业也是一个很受人尊敬的行业，学历越高对教学也有很大的帮助。

现如今的很多大学毕业生非常多，而且在现如今的就业状态下，越来越多的大学生毕业后也不见得都能找到合适的工作，有的甚至高学历，然而却进行了一些基层的工作，想想在很多年之前自己还发奋，考上自己心仪的大学。或许在毕业的那一天，突然觉得自己一无是处。

总之不管怎么样，任何行业都有任何行业的特点，关键还是取决于自己是否有这个梦想，有这个能力去从事所谓做一行爱一行。现实并不需要你掌握很多的技能，但是他看重的是你对待这个行业的热程度，如果在一开始只是选择过度的话，那么老师这个行业肯定是不适合你的。

『捌』 求找工作经验，我本科是在理工院校学物理，研究生在师范学校，找工作是教师好，还是在哪个公司，或研究所

首先看你自己的本质特点。
如果你是个能够潜下心做研究的人，最好在高校或专者研究所搞研究。高属校招老师一般都要博士了，你要是想进高校，最好提升一下学历。企业的研发部门收入可能会高一点，但是不够稳定，中科院的研究所的话基本就是铁饭碗了。
当老师的话，要看你是不是真正热爱这行，是不是有耐心去讲那些你烦的要吐的东西。如果能，最好去重点高中，收入也是可观的。
你貌似是博士？就业的话要考虑性格，据我观察，能读到博士的人一般不是太外向的人，企业不是很适合不擅长搞人际关系的人，除非是有独立成熟研发部门的大企业，那里的技术部比较专业化。
至于工作地点的城市，要考虑很多因素了，事业、家庭、父母都要考虑。我个人觉得如果不是很有要求，尽量在父母在的省内就业就好，有的非省会城市也有研究所，可以考虑考虑。

『玖』 教育学的研究生找工作怎么样呢

教育学的研究生应该很好找工作，现在国家很重视对教育的投入及对人才的培养。只要你有真才实学，无论在哪里都会有你的发展空间。李白说得好：天生我材必有用！
祝你成功！