国考公务员考的岗位
国考和省考不是高等公务员和次等公务员的区别，而是不同系统的公务员版
国考考的是中央各部权委和国家直属管理行业的公务员，比如海关、外汇管理、边防检查、动植物检疫、国税……省考考的是省级人民政府以下管理的行业，如公安、工商、司法、民政……两者都是公务员，待遇也没有明显的差别。论考试的话可能国考的难度略微大一点，但不明显
『贰』 国家公务员考试职位该如何选择
选择一个好的公务员考试职位，就意味着一个好的开始，这个职位，就是你努力的动力。试想，在报名时只求一时“痛快”，随便报考了一个职位，记不清楚它是做什么的，也不清楚自己适不适合，只是凭借着一股冲动，“报名成功就好”，这显然是非常不明智的，成为一名公务员并不是这场考试的结果，这场考试的最终意义在于你选择了一份合适的职业，你能够用心的去完成你在这个职位上的责任。否则即使你成功上岸了，那么也可能因为地域、兴趣、工作内容等原因而选择放弃。那么，选择一个合适的职位要看哪些方面呢?
1、首先当然是招考政策
不同于省考，国考的招录对户籍是没有限制的，因此考生可以报考职位表范围内符合报考条件的任何一个地区的职位，那么一般要符合哪些条件呢?其一是年龄，国考报名对年龄的要求一般为18周岁以上、35周岁以下(应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下);其次须具有大专以上文化程度;其三须具有中华人民共和国国籍;其四则是一些其他条件，如身体健康条件等，以上的这些要求考生可待2020年国家公务员考试公告发布后查看公告确定，也可参考2019年国家公务员考试公告。
2、其次考生需要明白的是职位的工作内容
就像前文提到的那样，不少考生报名时盲目选择，甚至在到岗之前都不知道自己报考的职位是做什么的，导致上岗后对工作内容不满，而产生辞职的想法。因此建议考生在报名时至少要解一下所报考职位大致的工作内容，再做选择。不要有“管他做什么，先报上名再说”的想法，那样最后后悔的还是你。
3、再次考生需要考虑地域因素
国考不会对户籍有限制，因此在报名之前，考生就需要想清楚，是想到哪个城市工作，是选择乡镇的职位，还是选择在城市工作的职位，综合自己未来的职位规划，考虑好了以后，再在要报考的城市中选择合适自己的职位，不要等一切环节都通过了，开始后悔不想去，只是因为工作的地点离家太远或者单纯不喜欢在乡镇工作。道路是自己选的，就要为自己的选择负责。
4、最后在报考职位时不妨耍点小聪明，选择竞争力稍小的职位
在可选择的情况下，建议考生最好避开热门职位，选择竞争稍微小一点的职位，这样成功的几率就大一些。因此老师建议考生们在报考职位时，可以先注册好报名的账号，但是不要急于第一时间报名，届时中公教育会发布每天的报名人数并分析报名人数最多的岗位和报名竞争最激烈的岗位，考生不妨先观察几天，一般国考报名时间为10天左右，可在报名的中后期进行报考。但是切记不要拖到最后一天报名，那样如果初审不通过的话，就失去了改报的机会。
5、即使考虑了所有的因素，也不要忽视自身意愿
不少考生在报考时综合考虑了，选择了自己认为最优的一个职位，但是却唯独没有把自己的意愿考虑进去，进入单位后自然没有什么工作的热情，因此建议考生报考之前先要了解报考职位工作地的地理人文环境，经济社会发展等情况，不要到岗后再后悔。
友情提醒：在此要给大家一个小提示，不少考生认为职位不合我心那就辞职好了，但是有一点要注意，那就是部分职位会有最低服务年限，未满最低服务年限报考时要注意看报考的岗位是否规定了最低服务期限，未满最低服务期限的不得辞职，所以慎重做出自己的选择，并对自己的选择负责，是考生们必须有的担当!
2020国家公务员考试大纲汇总
『叁』 国考的岗位都有哪些
国考岗位共分4类：
1、中央党群机关，包括党中央机关、群团中央机关、民主党派中央机关、其他国家中央机关。
2、中央国家行政机关，包括最高国家行政机关和地方国家行政机关。
其中，最高国家行政机关即中央政府是国家行政机关的核心。我国的最高国家行政机关是国务院。地方国家行政机关分为省（自治区、直辖市）、州或县（市、区）和乡镇三级人民政府。
3、中央国家行政机关直属机构(省级及以下)，指（国务院）中央政府中的中央行政机构的下属机构(省级及以下)。
4、参照公务员法管理事业单位，指的是单位的性质还是属于事业外，其内部的人员编制、经费渠道、人员管理等，均与公务员类同。
参照管理单位主要有：气象局、国家统计局、证监会、银监会、保监会、地震局、中国工程院、国务院发展研究中心等。
(3)国考公务员考的岗位扩展阅读：
报考国家公务员的步骤一般包括：
1、认真阅读《招考公告》、《招考简章》，了解基本的政策和要求，特别是报考条件，选择与自己条件相符的招录机关和职位。
2、“考生注册”。报考人员报考前，登录考录专题网站进行“考生注册”。
注册前，报考人员必须阅读“致广大考生的一封信”并同意《报考公务员诚信承诺书》，否则不予注册。
3、报考人员填写报名信息并提交上报。
报考人员要慎重填报相关信息，遇有问题及时咨询，如资格审查不通过，则不得再次报考同一职位。
4、查询资格审查结果。提交报名信息后，报考人员可登录考录专题网站查询是否通过资格审查。
5、查询报名序号。通过资格审查的报考人员，登录考录专题网站查询报名序号。
6、报名确认。通过资格审查的报考人员需要登录所选考试地考试机构网站进行网上报名确认。
报名确认主要包括：考生承诺遵守考试纪律、上传照片、缴纳考试费用。
未进行报名确认的报考人员，视为自动放弃考试资格。
7、打印准考证。报考人员登录所选考试地考试机构网站自行下载并打印准考证。
8、参加公共科目笔试。报考人员携带准考证、身份证到指定考点参加考试。
身份证必须与报名时使用的身份证一致。未带身份证的报考人员不能参加考试。
9、查询成绩。
『肆』 国家公务员考试什么岗位考的都一样么
国家公务员考试，也就是国考，普通职位的考试科目是两门，行测和申论，这是所有职位都一样的。
还有一些职位对专业科目有要求，例如某些外语类、专业技术类职位，还会加试外语和小语种、专业技术科目，有的是在笔试时统一考（报这个职位的都要考），也有的是在面试时考（只有进入面试名单的人才有资格考）
《中央机关及其直属机构2017年度考试录用公务员公共科目考试大纲 》
一、公共科目笔试内容
中央机关及其直属机构2017年度考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，全部采用闭卷考试的方式。
行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。
申论为主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。
《中央机关及其直属机构2017年度考试录用公务员8个非通用语职位外语水平测试考试大纲》
参加中央对外联络部、外交部等中央机关2017年度考试录用公务员8个非通用语职位的外语水平测试，包括日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝鲜语、葡萄牙语。
《中国银监会2017年度公务员录用考试专业科目笔试考试大纲》
报考中国银监会的考生须按照“银监财经类、银监财会类、银监法律类、银监计算机类、银监综合类”五类职位报考。
（一）银监财经类考试侧重金融监管相关的经济金融知识，包括宏观经济学、微观经济学、货币银行学、商业银行业务与经营知识、金融监管理论与实践、国际金融学等；
（二）银监财会类考试侧重金融监管相关的财务管理及会计核算等知识，包括会计基础知识、会计准则及其实务应用、财务管理及管理会计相关知识、审计相关知识等；
（三）银监法律类考试侧重金融监管相关的法律知识，包括法学基本理论、宪法、行政法、民商法、经济法、刑法、国际法等；
（四）银监计算机类考试侧重信息技术理论与实务，包括信息系统架构、软件工程与项目管理、数据库与数据挖掘分析、网络技术及应用、信息安全及信息科技风险管理等；
（五）银监综合类考试侧重金融监管相关的经济金融知识和统计学、管理学、语言文学等学科知识。
《2017年度公安机关面向社会招录人民警察职位专业科目考试大纲》
2017年度公安机关面向社会招录人民警察职位专业科目笔试。
三、考试内容
主要是通过客观化纸笔测验方式，测查报考者报考公安机关人民警察职位应当具备的基本素质与掌握的知识和能力要素，包括职业素质、基础知识、基本能力三个方面。
（一）职业素质。主要测查报考公安机关人民警察职位必备的政治素质、职业道德。
1、政治素质
（1）政治敏锐性
（2）政治鉴别力
2、职业道德
（1）人民警察核心价值观
（2）人民警察职业道德规范
（二）基础知识。主要测查报考者对公安机关人民警察工作有关基础知识的掌握程度，以及运用相关知识分析问题、解决实际问题的能力。
1、法律基础知识及执法依据
（1）中国特色社会主义法治理论
（2）法学基础理论
（3）宪法基础知识
（4）人民警察法基础知识
（5）行政执法主要依据
（6）刑事执法主要依据
2、公安基础知识
（1）公安机关的性质、职能与组织管理
（2）公安工作的根本原则、路线、方针、政策及历史沿革
（3）公安队伍建设
（4）公安执法监督
（三）基本能力。主要测查报考者在工作中把握情况，正确观察、判断、分析案（事）件，妥善协调或处理问题的能力。
1、群众工作能力
（1）宣传教育
（2）沟通协调
（3）组织动员
（4）服务群众
2、行政管理与服务能力
（1）调查研究
（2）纠纷化解
（3）风险识别
3、信息运用能力
（1）信息搜集
（2）信息分析
（3）信息应用
4、接处警能力
（1）受理报警
（2）求助
（3）投诉
（4）处警
5、应急处理能力
（1）事态研判
（2）快速反应
（3）合理处置
『伍』 公务员岗位有哪些
公务员系统部门众多，但晋升机会可能性大却并不多，公务员划分从科员、副科、正科、副处、正处、副厅、正厅等。90%会止步于副处退休。对于基层公务员，95%止步于副科级。今天就和大家聊一聊晋升快的部门有哪些，抛开关系、不可抗因素、能力等，起决定因素的是自己所处的部门。那么哪些部门更有前途呢？今天小编就带大家认识认识在公务员中发展最有“前途”三个岗位。只要在公务员考试中考上了这三个岗位，那么一定是前途无量的。
NO.1组织部
组织部对于很多公务员来说，是一个比较神秘的存在。在此需要明白的是，组织部不同于宣传部，组织部的主要任务就是管人，用人。不和群众接触，只和干部打交道，且只对领导负责。试想一下，天天和领导在一起，其发展的机会也是非常的大的。
当然，作为公务员最主要的就是为人民服务，但是既然作为一个职业，就会有发现的快慢之分，希望各位考生明白之后，在即将到来的岗位选择中能够有一个心理准备。
『陆』 国考和省考的岗位待遇有什么区别
国考和省考的岗位待遇有着地域、行业、职务、层级的区别。
1、地域差别好理解，东部沿海和一线城市公务员平均工资肯定高于中西部；
2、行业差别就是财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门；
3、职务差别是晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的；
4、层级差别是某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市及以上机关。
这四个差别中，最重要的就是地域和行业差别。
对于省级以上的职位，中央的职位(非派出机构)拿的是中央财政的工资，工作地点多数在北京，不存在地域差别。只存在行业差别，肯定是财政部、国税局、证监会等部门工资待遇高些。这样的岗位跟省考不好作比较。
最好做比较的是，同一地方的国考和省考部门。国考吃的是中央财政饭，受地方财政影响不大，国考中管钱的部门在地方上的派出机构，工资待遇好于大多数省考岗位。但是晋升不如多数的省考部门。因为国考垂直管理，系统封闭，不能调到地方任职。系统内人员一般比较多，晋升缓慢。而省考的部门人员管理开放，流动性宽松，部门多，平台广，易晋升。
再说国税地税(同一地方)，若都是经济发达地方，国税不如地税工资高，毕竟国税管理严格。若都是不发达地方，国税待遇好于地税，越是不发达地方，能收的税都被国税收走了，国税工资待遇有保证。
(6)国考公务员考的岗位扩展阅读：
国考和省考的区别：
1、两者考试时间不一样。国考一般安排在每年的下半年11月份，省考没有统一的考试时间，根据各省的不同，一般比较集中在三四五月份。
2、两者考试科目不一样。国考考的是《行政职业能力测验》和《申论》；省考除了考《行政职业能力测验》和《申论》，还需要考《公共基础知识》，省考的科目由各地地方自己定。
3、两者招考以及组织的单位不一样。国考是由中共中央组织部、人力资源与社会保障部、国家公务员局组织；省考由各省省委组织部、各省人力资源与社会保障厅、各省公务员局组织。
参考资料：国家公务员考试和省级公务员考试区别-网络
『柒』 国家公务员一般都有什么岗位
国考岗位共分4类：
1、中央党群机关，包括党中央机关、群团中央机关、民主党派中央机关、其他国家中央机关。
2、中央国家行政机关，包括最高国家行政机关和地方国家行政机关。
其中，最高国家行政机关即中央政府是国家行政机关的核心。我国的最高国家行政机关是国务院。地方国家行政机关分为省（自治区、直辖市）、州或县（市、区）和乡镇三级人民政府。
3、中央国家行政机关直属机构(省级及以下)，指（国务院）中央政府中的中央行政机构的下属机构(省级及以下)。
4、参照公务员法管理事业单位，指的是单位的性质还是属于事业外，其内部的人员编制、经费渠道、人员管理等，均与公务员类同。
参照管理单位主要有：气象局、国家统计局、证监会、银监会、保监会、地震局、中国工程院、国务院发展研究中心等。
(7)国考公务员考的岗位扩展阅读：
报考国家公务员的步骤一般包括：
1、认真阅读《招考公告》、《招考简章》，了解基本的政策和要求，特别是报考条件，选择与自己条件相符的招录机关和职位。
2、“考生注册”。报考人员报考前，登录考录专题网站进行“考生注册”。
注册前，报考人员必须阅读“致广大考生的一封信”并同意《报考公务员诚信承诺书》，否则不予注册。
3、报考人员填写报名信息并提交上报。
报考人员要慎重填报相关信息，遇有问题及时咨询，如资格审查不通过，则不得再次报考同一职位。
4、查询资格审查结果。提交报名信息后，报考人员可登录考录专题网站查询是否通过资格审查。
5、查询报名序号。通过资格审查的报考人员，登录考录专题网站查询报名序号。
6、报名确认。通过资格审查的报考人员需要登录所选考试地考试机构网站进行网上报名确认。
报名确认主要包括：考生承诺遵守考试纪律、上传照片、缴纳考试费用。
未进行报名确认的报考人员，视为自动放弃考试资格。
7、打印准考证。报考人员登录所选考试地考试机构网站自行下载并打印准考证。
8、参加公共科目笔试。报考人员携带准考证、身份证到指定考点参加考试。
身份证必须与报名时使用的身份证一致。未带身份证的报考人员不能参加考试。
9、查询成绩。
『捌』 国考公务员需要选择岗位么
需要啊，只有缺人的岗位才会去招人，而且有些岗位有专业限制，而且还有技能的限制，学历的限制，在你报考的时候必须决定你要考哪个职位
『玖』 公务员考试，省考的岗位和国考的岗位有什么区别
2019国家公务员考试和省考的职位区别
考录机关即通过考试录用公务员的单位，是公务员考试的需求方和新录用公务员的接收方，各机关单位根据职能、编制、岗位、在岗人员数量变化，每年或每半年一次向同级公务员考试主管部门(人社部门及由其管理的公务员局)提出招录计划，经组织、人事部门批准后由主管部门制定方案、组织实施考试。
按考录机关层级和隶属关系，公务员考录职位分为中央和地方两大序列，中央序列职位的考试即通称的“国考”，地方序列职位的考试即通称的“省考”。按机构性质和职能，中央和地方两大公务员考录序列又分为多个类别和系统：
国考即中央公务员考录序列，分为中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理事业单位四个系统。
其中，中央党群机关的“中央”是指机构级别，是党和国家最高级别、最核心层次的领导机关，“党群”是指执政党(中共中央各工作部门)、民主党派和人民团体(共青团中央、全国总工会、全国妇联)、国家立法机关(全国人大常委会工作部门)、参政机关(全国政协常委会工作部门)、司法机关(最高法院、最高检察院，通称“两高”);
中央国家行政机关，“行政机关”指政府系统具有行政职能的部门，“国家行政机关”表明了行政部门的法定地位和行政级别，专指中央政府即国务院内设机构(如办公厅、机关事务管理局)、组成部门(如外交部、发改委)、直属机构(如海关总署、新闻出版广电总局)、国务院部委管理的国家局(如国土资源部管理的国家海洋局、人社部管理的国家公务员局)。中央部委、各大部委，视使用的具体场合，有时泛指党中央、国务院两大系统的各个部委，有时专指党中央或国务院某一个系统所属的部委。
中央国家行政机关直属机构和派出机构，主要指国务院系统各部门直属或派出的工作机构，如审计署派驻各地的审计特派员办事处、工信部各省通信管理局、民航各区域管理局、各地区海关。由国务院部委、国家局直接管理的各类机构，在管理关系上又称为国务院系统垂直管理部门，其人事、经费、业务不受地方党委和政府的干预。
国务院系统参照公务员法管理事业单位，是指由国务院或国务院系统部委管理、有行政职能的事业单位，其工作人员参照公务员法管理，具有公务员编制，如统计局各地调查队、各地气象局、地震局、海监总(支)队。同以上三类机构相比，此类单位仅用“参照公务员法管理”的界定以示区别，其地位、职权和人员待遇并无不同，且机构性质与工作人员身份可能随形势变化、机构改革而转换，行政性强、执法职能需要强化的单位有成为国务院系统直属和派出机构的可能。
省考即各省公务员考录序列，机构和职位分类实际与中央四大系统有对应关系，也分为党群机关、行政机关、行政机关直属机构和派出机构、参照公务员法管理事业单位四个系统;在层级上，按照我国行政区域划分，各机构及其考录职位分为省、市、县、乡四个层级。其中，部分省级行政机关直属和派出机构，即省政府各部门(厅局)直接管理、派驻各市以下地区履行职能的机构，如工商局、质监局、食药监局、地税局，在管理关系上又称为省政府系统垂直管理部门，其人事、经费、业务活动接受省直主管部门和市地级以下党委、政府的双重管理。中公专家建议考生在选择职位时，对符合自身学历条件和专业、经验、兴趣的“参公”单位可放心选择、大胆报考，不放过人岗相契的最佳机会。
2019国考与省考有哪些不同
一.组织单位不同
国、省考的概念差别，是由考试组织单位和考录机关的层级、地域范围决定的。
国考，全称中央机关及其直属机构招录公务员考试，由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局组织，为中央、国家机关及其直属机构招录公务员，面向全国举行。
省考，以各省为单位，由省委组织部、省人力资源和社会保障厅以及省公务员局组织的公务员招录考试，为省、市、县、乡四级机关招录公务员，一般在本省范围内举行。
二.考试时间不同
国考报名时间一般集中在每年10月下旬，考试时间则集中在每年11月底或12月初;而省考报名时间3-5月份、9月份(4月份、9月份会各有一次多省份同一天考试)，部分省份会在下半年进行，时间会比较分散，例如：河南省;部分省份一年内还会有春秋两次考试，例如四川、重庆。除了省考，一些地市也会单独举行公务员考试。
三.招考对象范围不同
国考与省考的具体招考对象并不相同。其中国考招考具有地域的全国性、范围的广泛性和条件的开放性，全国各省市居民符合报名条件均可报考，无户籍限制;省考招考范围同国考相比可能没有国考范围广泛，部分省区、部分职位没有户籍限制，所以小编建议大家在报考时要仔细核对省考职位的户籍条件。
四.考试难度有区别
国考与省考的命题难易程度不同，国考相对于省考来说难度较大，首先表现在题量上，国考行测题目省级(含副省级)135道和地市130道，而省考大多数省市行测题目120道。申论方面国考试卷分为省级(含副省级)及地市两类，省级以上(含副省级)综合管理类职位与市(地)以下综合管理类和行政执法类分为两类试卷，对于考生答题要求及考察的能力倾向性也有不同。
『拾』 国家公务员考试哪些岗位最受欢迎
国家公务员考试哪些岗位最受欢迎？
1、建委(建设委员会、建设局)
这个岗位主要负责一个城市的基础设施建设，统筹城乡建设及建设过程管理；编制全市城建项目计划；拟订城市建设资金和村镇建设专项经费的使用计划和管理办法，并监督实施；组织拟订创建宜居城市发展规划并监督实施；负责建立城建项目库，组织开展城建项目前期工作。可以说这个部门的项目是特别多的，每天来招投标的人络绎不绝，前途也很明朗。
2、海关
这个岗位可能大家日常生活中接触的并不是很多。海关主要负责商品的进出口、边防安检、出入境检查等相关的工作内容。在公务员报考中，很多小伙伴应该都有所了解，万里挑一选海关，这也和海关本身的工作环境和内容相关，也在一定程度上使得海关的待遇总体水平还是很高的。
3、国税、地税
因为国税地税被合并了，所以就归在一类。
我们知道每个地区除了有地税，那就是国税。国税是国家税务系统，与“地税”对称，是政府收入的固定来源。我国中国每年财政收入的90%以上来自税收，其地位和作用重要性不必多说。国税因其特殊的地位，自然而然在福利待遇这块肯定是不低的。待遇高但是也不好考，竞争压力非常大，近年分数线普遍在140以上。
4、财政局
财政局在很多人眼里就如同财神一般的存在，因为它掌管着国家或者地区的财政大权，负责国家或地区的财政收支等工作，无论在工资水平还是总的一些福利津贴待遇，财政工作人员本身的待遇都不会很差，毕竟有着一定的优势的存在。
5、人事局
人事局相对来说权利也很大，特别是编制体制的，因为涉及到公务员管理、干部调配、技术职称、干部教育、军转分配、培训、工资、人才交流、编制等等，也有二级机构，属于事业编制，如考试中心、人才交流中心，但福利待遇都不错，而且编制自己管着，调整起来也很方便。所以说，人事局总体来说，待遇也很不错的。
6、民政局
关于这个部分，大家应该都比较清楚吧，主管救灾救济、双拥优抚安置、民间组织管理、基层政权建设、城市农村居民最低生活保障、社会福利和社会事务、区划地名等工作。根据其工作的范围和职责，相对应在薪资福利方面也是很不错的。
还有一些据说待遇也不错的部门供大家参考：公检法、气象局、人防办、盐务局、住房公积金管理中心、供销社、粮食局。
不过，待遇好往往意味着很多人报考，竞争激烈！如果你是一名山东考霸，请随意。如果你学习能力一般，小编建议同学们还是根据自己自身实力理性报考。