公务员面试中公和华图比较

① 公务员面试华图和中公哪个好

您好，华图教育为您服务。

在对培训效果进行评价上我们可以确定三个维度：笔试分数、面试分数和面试通过率作为统计衡量课程效果的核心因子。笔试分数是指经过行政能力测验和申论考试后获得的分数综合，面试分数是指进入面试后得到的面试总分；通过率是指通过公务员考试的人数和参加培训的人数的比例（以班级为统计单位）。
首先我们需要了解几个数据概念，Ax、AS、Am 和Ap；
Ax：指该类型考试的行测总平均分，国考行测平均分大致在40 分左右
As：指该类型考试的申论总平均分，国考申论平均分大致在38 分左右
Amp：指该类型考试的面试通过率，这个数据受到面试单位很大影响，有的单位给的分数都很高，有的给的比较低，但是总的来说一个地区同一类型的面试分数趋于一致。为了精确我们特指某一培训班级考生的面试平均通过率。
我们一共收集了1564 个班级的数据，通过筛选最终选定全国较为统一的国考作为考试类型，因为从数据可以看出省考的效果基本和国考效果是一致的。在国考班级中我们选定500 个数据量较大的班级（300个笔试，200 个面试）作为样本，几乎全部都是华图教育和中公教育的。因为我们在收集时发现很多中小机构自己也不知道自己的数据是多少，很多班结束了数据就丢失了，只能从其教务人员那里间接了解到相关信息。
下面我们对数据进行分析：
（1）国考笔试行测Ax=40；在300 个班级样本中，190 个是华图培训班的数据，其Ax=55 分（普遍在45-65 之间）；110 个是中公培训班的数据，其Ax=51分（普遍在42—66 分之间）。300 个样本的总平均分Ax=53 分，也就是说华图190 个班级中行测平均分为55 分，中公为51 分，总体平均分为53 分，相对未参加培训的学生提升了13 分。
（2）国考笔试申论As=38；在300 个班级样本中，190 个是华图培训班的数据，其As=52 分（普遍在40-70 之间）；110 个是中公培训班的数据，其As=49分（普遍在40—68 分之间），300 个样本的总平均分As=51 分，也就是说华图190 个班级中申论平均分为52 分，中公为49 分，总体平均分为51 分，相对未参加培训的学生提升了13 分。

（3）面试通过率上国考职位由1:3 和1:5 构成，就是说招一个人要3 个人或者5 个人进入面试。国考面试平均通过率为Amp=26%，在对200 个样本进行分析，其中华图数据120 条Amp=58%，中公数据80 条Amp=46%，也就是说华图的120 个面试班级中平均通过率为59%，中公为46%，总体达到53%，相对26%的自然通过率提高了一倍。
通过以上数据可以得知，如果你参加公务员的培训，那么你比不参加培训的人，笔试平均分数要高出26分，而如果参加了系统的公务员培训，那么参加华图教育培训的考生要比参加中公教育培训的考生，平均分高出8分，在公务员考试如此竞争激烈的时候，甚至到1分秒杀1000人，那么8分的差距相当明显！
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如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。

② 公务员面试华图和中公哪个好急急急

一个好消息一个坏消息，好消息是我今年顺利进入国考面试，坏消息是参加了一个不靠谱的面试培训班。
考公务员参加培训班已经成为了一个习惯，因为你不参加对手却参加了，无论实际上有没有差距，心理上总会觉得差距越来越大，所以我可以说是被报班的人之一，这也是不得已的选择。
在报班之前，我仔细筛选了好久，因为在这方面还是个菜鸟，只能通过各个培训机构的网站去了解，想想自己基础不算太好，被中公教育一个小班教学吸引，想去网络上看看大家的评价，但是因为他们是突然改小班教学的和以前的班不一样所以网络上也没有啥评论，咬咬牙交钱！上课！但是悲剧就开始了。
第一就是所谓的小班教学（这个其实也算培训的功劳，说什么都要有逻辑要分条）。
在网站上说的是12人以下，这个倒是没啥问题，上课的时候老师和我们说的很好，说是大班教学通过率太低，以前中公的大班教学通过率都非常低就是例子，还有就是学生太多老师照顾不过来云云。不过上课练习的时候总感觉人好像有点太少了，一组练习人多，分两组练习人又太少。
第二再说说老师。
第一天上课就感觉非常不爽，老师是个男老师，看起来好像还没我大（仔细瞧那青春痘长的），这我也忍了，有学问就行，但是给我们上课的这个老师个人觉得他就是24小时照顾我，我都考不上，说话水平还没我强，问个不是讲义上的问题就磕磕绊绊的。
虽然说话水平不等于面试水平但连话都不会说我不相信能通过面试。和老师熟悉了之后，那个老师和我们聊天（可能是想说说心里话），说现在是小班教学班太多老师不够用，自己是刚刚毕业的大学生有什么讲不到的请见谅。
我靠，真以为我们是朋友了吗？！一句见谅就完了啊？！老师不够用就别小班教学啊？！我可是交了15000块大洋来上课的，就算是真朋友也不带这么坑人的，这和骗子没有什么本质区别。
第三说说服务方面的。
按理说12个人上课应该服务很好的了，好吧，我去之前也是这么想的。事实证明我太幼稚了，找个明白人和我一说，以前招1000人分10个班，10个人负责；现在突然变成1000人分100个班，但是负责的人还是那10个，除非出现奇迹（或者我算术不行），不然服务不好还是不好。额，好像还真是这么回事，换汤不换药而已。
把这些写出来没有什么别的意思，就是希望和我一样的进入面试的朋友选择培训的时候一定要擦亮眼睛，千万别被这些烂七八糟的宣传骗了，这次我只能以退班为手段减少损失，损失钱还是小事，但是被中公教育搞得心情极度郁闷，还好他们退班手续办的倒是熟练，和我一起退班的有两个同学其他人我就不知道了，也不关心，只希望真正努力想进入公务员队伍的朋友们能得偿所愿吧。
我已经决定去报华图的班了！

③ 公务员考试到底中公好还是华图好

个人感觉，中公好一些。因为我在华图上过课，一般吧。
而且，面试培训有必要，主要回是培训答过程，可以进行模拟考试场景，考试流程。笔试，就没必要培训了，主要还是自己看书吧。当时我们在华图上课的时候，给我们培训的主讲老师、助教老师，都是从事其他工作的，主讲是在职研究生，两位助教一个是实习律师，另一个是什么工作忘记了。师资一般。。

④ 公务员考试 中公跟华图到底哪个好啊

您好，华图教育为您服务。

公务员培训效果8分差距决定中公好还是华图好
公务员培训企业越炒越热，培训机构从最初的几家发展到几十家，现在更是几百家不止，当怀揣着公务员梦想的报考者一致涌向公务员培训机构的时候，当公务员培训发展了十年的时候，培训效果是否开始被冷静的思考分析？
培训效果一直以来都是众多机构不愿公开的秘密，然而只有培训效果才是真正的核心，只有培训效果的数据说话最强而有力。当下的公务员培训市场已基本被华图教育和中公教育垄断，那么到底谁的效果好，上谁家的课更有保障，咱们用调查数据说话。
在对培训效果进行评价上我们可以确定三个维度：笔试分数、面试分数和面试通过率作为统计衡量课程效果的核心因子。笔试分数是指经过行政能力测验和申论考试后获得的分数综合，面试分数是指进入面试后得到的面试总分；通过率是指通过公务员考试的人数和参加培训的人数的比例（以班级为统计单位）。
首先我们需要了解几个数据概念，Ax、AS、Am 和Ap；
Ax：指该类型考试的行测总平均分，国考行测平均分大致在40 分左右
As：指该类型考试的申论总平均分，国考申论平均分大致在38 分左右
Amp：指该类型考试的面试通过率，这个数据受到面试单位很大影响，有的单位给的分数都很高，有的给的比较低，但是总的来说一个地区同一类型的面试分数趋于一致。为了精确我们特指某一培训班级考生的面试平均通过率。
我们一共收集了1564 个班级的数据，通过筛选最终选定全国较为统一的国考作为考试类型，因为从数据可以看出省考的效果基本和国考效果是一致的。在国考班级中我们选定500 个数据量较大的班级（300个笔试，200 个面试）作为样本，几乎全部都是华图教育和中公教育的。因为我们在收集时发现很多中小机构自己也不知道自己的数据是多少，很多班结束了数据就丢失了，只能从其教务人员那里间接了解到相关信息。
下面我们对数据进行分析：
（1）国考笔试行测Ax=40；在300 个班级样本中，190 个是华图培训班的数据，其Ax=55 分（普遍在45-65 之间）；110 个是中公培训班的数据，其Ax=51分（普遍在42—66 分之间）。300 个样本的总平均分Ax=53 分，也就是说华图190 个班级中行测平均分为55 分，中公为51 分，总体平均分为53 分，相对未参加培训的学生提升了13 分。
（2）国考笔试申论As=38；在300 个班级样本中，190 个是华图培训班的数据，其As=52 分（普遍在40-70 之间）；110 个是中公培训班的数据，其As=49分（普遍在40—68 分之间），300 个样本的总平均分As=51 分，也就是说华图190 个班级中申论平均分为52 分，中公为49 分，总体平均分为51 分，相对未参加培训的学生提升了13 分。
（3）面试通过率上国考职位由1:3 和1:5 构成，就是说招一个人要3 个人或者5 个人进入面试。国考面试平均通过率为Amp=26%，在对200 个样本进行分析，其中华图数据120 条Amp=58%，中公数据80 条Amp=46%，也就是说华图的120 个面试班级中平均通过率为59%，中公为46%，总体达到53%，相对26%的自然通过率提高了一倍。
通过以上数据可以得知，如果你参加公务员的培训，那么你比不参加培训的人，笔试平均分数要高出26分，而如果参加了系统的公务员培训，那么参加华图教育培训的考生要比参加中公教育培训的考生，平均分高出8分，在公务员考试如此竞争激烈的时候，甚至到1分秒杀1000人，那么8分的差距相当明显！
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⑤ 国家公务员面试培训华图好还是中公好

培训机构选择本土的比较好、国考面试按照系统划分，就近原则报名面试班就可以了，选择面试班最终选择好老师，祝你早日上岸

⑥ 中公教育和华图教育哪个好啊

华图和中公都去过。考了一年公考。都体验过。好坏程度，只能说你掏的钱越多，你上的课程的质量可能会越高。注意，我说的是可能。

最后，送给还在公考奋斗的人。公考的过程，我们不得不承认，运气有时候是致命的，你会碰到很多的人，有的人分数很低，但是他可以通过笔试通过面试，有的人几乎没有复习，但是他也能考到非常高的分数赢了努力的你，有的人挑灯夜战努力万分成绩出色，但是你总是碰到压你一头的人，机会总是差那么一点点。但是，我希望，失败总会有，但是一定要敢于面对失败，考试前，你就知道可能会失败，有再来一次的勇气，那么，你离成功就不远了。

⑦ 公务员面试培训，中公和华图各自的优缺点是什么

中公和华图的培训其实都大同小异，一些答题的步骤和分析的过程都是差不多的，所以你不要考虑太多，选择一个你觉得适合的就行了。

⑧ 公务员面试班，中公和华图的哪个好各有什么优缺点

个人感觉是各有千秋，中公给我的感觉相对更好一些，当然这纯粹是个人感觉。

华图的面试培训比较一本正经，套路化痕迹相对明显一些，就是教给考生一套比较固定的模式包打天下，这样做呢面试出错的几率比较小，但要拿高分也不容易；中公的话相对自然一些，比较强调考生自己总结出属于自己的答题思路，当然一些基本的方式方法还是会提到的，但总体仍然强调考生要有自己的东西，这样呢对考生自己的要求会更高一些，更有助于从根本上提高考生应付面试的能力。

现在的面试确实在强调所谓的反套路，考官一天听几十遍同一道题目的回答，如果套路化痕迹太明显的话很容易引起考官的反感，这个谁都能想通的。所以说真到了面试的时候，还是自然一点比较好，诸如“及时向领导汇报”，“事后及时总结”之类的套话少说，多一点实实在在的“干货”会更好。尤其是那些要指望面试翻盘的考生尤其如此，面试中的所谓“亮点”，有时就是把假大空的套话落实到相对具体的措施上。比如我一个朋友在面试里说到及时总结汇报的时候是这么说的，我个人觉得就很好：“我会以《工作日志》的形式把工作中遇到问题、解决的方案以及个人的一些想法建议都完整得记录下来，这样领导在考核我的工作时就有了相对详尽的书面资料作为参考，如果哪天有别的同事接手我的工作，那这本《日志》也可以帮助他更好更快得开始工作。”

如果笔试成绩优势比较明显，面试的底子又比较一般的，那可以考虑报华图，安安稳稳拿个中上等分数，稳稳当当收官；如果指望面试翻盘的，那中公可能更适合一些。当然，这纯属个人意见，仅供参考。

其实我觉得准备面试最好的办法是自己多练。找几个都要参加面试的考生一起做模拟面试，请几个近几年考上的年轻公务员当模拟考官，如果能请到当过面试考官的政府官员就更好，每2-3天进行一次模拟面试，题目就用以前的真题，一个考生答，接着其他考生补充，考官再点评。这样坚持两三个星期，可以极大得拓宽考生的思路，很有效的。

⑨ 国家公务员面试，中公和华图哪个更好

推荐后者的面试培训班，1：1职位保护的，课后很注重实战模拟演练，一直会有老师跟踪指导的，通过率很有保障，我朋友是参加了他们的培训考上的，具体的课程你可以致电当地分校进行详细的了解

⑩ 公务员面试华图和中公哪个好

您好，华图教育为您服务。

您好，华图教育为您服务
华图教育是公务员考试培训行业第专一品牌，拥有14年公属务员考试培训经验。这次公务员面试以结构化面试形式进行，主要考察自我认知、应急应变、组织管理、人际沟通、综合分析、仪容仪表。广东华图针对这次公务员面试，设立了1:1职位保护等额招生，详情：http://bm.huatu.com/zhaosheng/gz/gwyms.html

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