杭州正处级工资待遇

1. 处级干部工资一般在多少钱

正处级和副处级干部的一个月工资是由几部分组成，因个人的级别等级和地域差别，以及政策调整，不可能完全固定不变，也不可能完全相同。但根据2014年公务员工资改革具体工资分配制度，副处级的基本工资是3600元，正处级的基本工资4000元。
根据2014年公务员工资改革方案，公务员的工资由基本工资、工龄工资、奖励工资、补助工资等组成。
1、基本工资：办事员2800元，科员3000元，副科级 3100元，正科级 3300元，副处级 3600元，正处级 4000元，副厅级 4400元，正厅级 5000元，副部级 5500元，正部级 6000元。
2、工龄工资：每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。
3、奖励工资：根据各地具体规定而定。
4、补助工资：包括交通补助、通讯补贴、特殊岗位津贴等，种类繁多，标准不定。
另外，新的公务员工资改革方案中，以职务加级别的方式综合确定，职务与级别的对应关系是：
（一）国家主席；
（二）国务院总理：一级；
（三）国务院副总理，国务委员：二至三级；
（四）部级正职，省级正职：三至四级；
（五）部级副职，省级副职：四至五级；
（六）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；
（七）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；
（八）处级正职，县级正职，调研员：七至十级；
（九）处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级；
（十）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；
（十一）科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级；
（十二）科员：九至十四级；
（十三）办事员：十至十五级。

2. 正科公务员基本工资是多少

正科级3300元

2015公务员工资调整方案已经框架敲定，即将出炉。新一轮公务内员工资改革已明确目标和容方向。现将调整方案在此出示，仅供参考。
一、基本工资：
办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

3. 杭州余杭一个正处级干部一生能有多少钱

杭州余杭一个正处级。干部一生能有400万左右吧？

4. 正处级的待遇是多高

这个不能说的太细

5. “正处级待遇”包括哪些内容

除了工资待遇以外,那就是政治待遇了.政治待遇就差距大了,因人而异回,看你怎么看眼色\看机会行答事了.比如,比如领导穿好了裤子,你能把皮鞋给他穿到脚上;老百姓上访了,你能连哄代吓的驱散他们,这时恰好要给领导看见了,这就能得到最大的政治待遇.再者,能暗中受到现把儿,越多越好,只要不被发现了\举报了,就更好了.有了正处极,那是飞黄腾达的基础,要好好利用呀!!

6. 正处级干部工资待遇如何

6000-8000元